Gestionnaire des ressources humaines (H/F)

INSIDE CEVA PreslesPubliée il y a 2 h

Intérim

Entreprise: INSIDE CEVA Presles
Lieu: Presles-en-Brie 77220
Contrat: Intérim - 7 Mois
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

L'agence Inside recrute pour l'un de ses clients, Nous recherchons actuellement un(e) gestionnaire RH qui sera basé sur le site de Presles en Brie en vue d'un renfort à distance sur le site de Bussy-Lettrée.

Sous la responsabilité de la responsable de pôle RH et conjointement avec la HRBP et le responsable de site, il/elle sera en charge des missions ci-dessous :

Administration du personnel
- Assurer la gestion administrative des collaborateurs de l'entrée à la sortie
- Gérer les temps de travail, les absences et les différents événements de la vie du salarié ;
- Réaliser la vérification des variables de paie dans notre outil de gestion du temps
Gestion de l'intérim
- Assurer le suivi administratif des missions temporaires : Besoins, contrats, heures, facturations, Badges ...

Profil recherché De formation en Ressources Humaines justifiant d'une première expérience réussie sur un poste généraliste RH.
Apprécie le contact humain, fait preuve de discrétion et sait gérer des informations confidentielles.
Organisé(e), autonome et réactif(ve), le candidat est capable de mener plusieurs sujets en parallèle tout en conservant un excellent sens des priorités.
Aisance relationnelle permettant d'interagir aussi bien avec les collaborateurs, les managers que les partenaires externes (agences d'intérim, centre visite médicale...).

Durée de la mission

Dès que possible et jusqu'au 19/03 inclus

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 46 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 7 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Presles-en-Brie 77220 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Dès que possible et jusqu'au 19/03 inclus » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

« Apprécie le contact humain, fait preuve de discrétion et sait gérer des informations confidentielles. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)