Gestionnaire de stock et matériel technique (H/F)
NIT RECRUTEMENTPubliée il y a 4 h
- Entreprise
- Nit Recrutement
- Lieu
- Théziers 30390
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2250.0 Euros à 2500.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Lieu : Théziers (30390)
Type de contrat : CDI
Prise de poste : Dès que possible
NIT Recrutement, cabinet spécialisé dans le recrutement IT et télécom, accompagne son client dans la recherche d'un(e) Gestionnaire de stock et matériel technique.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans les solutions bureautiques, informatiques et télécoms, vous serez responsable de la bonne gestion des stocks, des équipements et des consommables nécessaires aux interventions des techniciens.
Vous jouerez un rôle essentiel dans l'organisation quotidienne de l'activité, en veillant à la disponibilité du matériel, à la fluidité des flux logistiques et à la bonne coordination avec les équipes techniques et les fournisseurs.
Vos missions principales
Gestion des stocks et des équipements
Assurer la réception, le contrôle et l'enregistrement des machines, pièces détachées et consommables.
Organiser et optimiser le rangement du matériel dans les espaces de stockage.
Suivre les entrées et sorties de stock à l'aide des outils de gestion mis à disposition.
Contrôler les niveaux de stock, anticiper les besoins et limiter les ruptures comme les surstocks.
Réaliser des inventaires réguliers et assurer la fiabilité des données de stock.
Préparation et suivi du matériel technique
Préparer les pièces détachées et consommables nécessaires aux tournées des techniciens.
Veiller à la disponibilité du matériel requis pour les interventions et les installations.
Gérer les retours de pièces et d'équipements dans le cadre du service après-vente (SAV).
Assurer le suivi des équipements en attente de réparation, de retour fournisseur ou de remplacement.
Garantir la traçabilité du matériel et la bonne tenue des espaces de stockage.
Coordination logistique et fournisseurs
Collaborer avec les équipes techniques, commerciales et administratives afin d'assurer un approvisionnement fluide.
Suivre les commandes auprès des fournisseurs et veiller au respect des délais de livraison.
Contrôler la conformité des produits reçus et signaler les éventuelles anomalies.
Participer à l'organisation des flux logistiques et à l'amélioration des procédures internes.
Optimisation et gestion des équipements en fin de vie
Proposer des améliorations pour optimiser la gestion des stocks et les processus logistiques.
Organiser le tri et le traitement des équipements usagés.
Assurer le suivi des opérations de recyclage et des enlèvements de matériel.
Effectuer, si nécessaire, les déplacements liés à la gestion et au recyclage des équipements.
Profil recherché
Formation Bac à Bac+2 en logistique, gestion des stocks, approvisionnement ou domaine équivalent.
Expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement technique, informatique ou bureautique.
Maîtrise des principes de gestion des stocks, des inventaires et des flux logistiques.
À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion de stock ou ERP.
Capacité à organiser les priorités, à anticiper les besoins et à assurer un suivi fiable des mouvements de matériel.
Une expérience dans la gestion de pièces détachées, d'équipements informatiques ou de consommables techniques est un plus.
Le CACES ou une autorisation de conduite adaptée constitue un avantage, sans être indispensable.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l'organisation. Vous appréciez le travail en équipe, savez gérer les imprévus et êtes à l'aise dans un environnement où la réactivité et la disponibilité du matériel sont essentielles.
Les avantages du poste
CDI au sein d'une entreprise à taille humaine.
Rémunération selon le profil et l'expérience.
Poste polyvalent avec une vision globale des flux de matériel et de l'activité technique.
Relations quotidiennes avec les équipes terrain et les fournisseurs.
Possibilités de contribuer directement à l'amélioration de l'org
Type de contrat : CDI
Prise de poste : Dès que possible
NIT Recrutement, cabinet spécialisé dans le recrutement IT et télécom, accompagne son client dans la recherche d'un(e) Gestionnaire de stock et matériel technique.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans les solutions bureautiques, informatiques et télécoms, vous serez responsable de la bonne gestion des stocks, des équipements et des consommables nécessaires aux interventions des techniciens.
Vous jouerez un rôle essentiel dans l'organisation quotidienne de l'activité, en veillant à la disponibilité du matériel, à la fluidité des flux logistiques et à la bonne coordination avec les équipes techniques et les fournisseurs.
Vos missions principales
Gestion des stocks et des équipements
Assurer la réception, le contrôle et l'enregistrement des machines, pièces détachées et consommables.
Organiser et optimiser le rangement du matériel dans les espaces de stockage.
Suivre les entrées et sorties de stock à l'aide des outils de gestion mis à disposition.
Contrôler les niveaux de stock, anticiper les besoins et limiter les ruptures comme les surstocks.
Réaliser des inventaires réguliers et assurer la fiabilité des données de stock.
Préparation et suivi du matériel technique
Préparer les pièces détachées et consommables nécessaires aux tournées des techniciens.
Veiller à la disponibilité du matériel requis pour les interventions et les installations.
Gérer les retours de pièces et d'équipements dans le cadre du service après-vente (SAV).
Assurer le suivi des équipements en attente de réparation, de retour fournisseur ou de remplacement.
Garantir la traçabilité du matériel et la bonne tenue des espaces de stockage.
Coordination logistique et fournisseurs
Collaborer avec les équipes techniques, commerciales et administratives afin d'assurer un approvisionnement fluide.
Suivre les commandes auprès des fournisseurs et veiller au respect des délais de livraison.
Contrôler la conformité des produits reçus et signaler les éventuelles anomalies.
Participer à l'organisation des flux logistiques et à l'amélioration des procédures internes.
Optimisation et gestion des équipements en fin de vie
Proposer des améliorations pour optimiser la gestion des stocks et les processus logistiques.
Organiser le tri et le traitement des équipements usagés.
Assurer le suivi des opérations de recyclage et des enlèvements de matériel.
Effectuer, si nécessaire, les déplacements liés à la gestion et au recyclage des équipements.
Profil recherché
Formation Bac à Bac+2 en logistique, gestion des stocks, approvisionnement ou domaine équivalent.
Expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement technique, informatique ou bureautique.
Maîtrise des principes de gestion des stocks, des inventaires et des flux logistiques.
À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion de stock ou ERP.
Capacité à organiser les priorités, à anticiper les besoins et à assurer un suivi fiable des mouvements de matériel.
Une expérience dans la gestion de pièces détachées, d'équipements informatiques ou de consommables techniques est un plus.
Le CACES ou une autorisation de conduite adaptée constitue un avantage, sans être indispensable.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l'organisation. Vous appréciez le travail en équipe, savez gérer les imprévus et êtes à l'aise dans un environnement où la réactivité et la disponibilité du matériel sont essentielles.
Les avantages du poste
CDI au sein d'une entreprise à taille humaine.
Rémunération selon le profil et l'expérience.
Poste polyvalent avec une vision globale des flux de matériel et de l'activité technique.
Relations quotidiennes avec les équipes terrain et les fournisseurs.
Possibilités de contribuer directement à l'amélioration de l'org
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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 2250.0 Euros à 2500.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Théziers 30390 — « Préparer les pièces détachées et consommables nécessaires aux tournées des techniciens. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) — « Expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement technique, informatique ou bureautique. » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Prise de poste : Dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Veiller à la disponibilité du matériel requis pour les interventions et les installations. »
- « Formation Bac à Bac+2 en logistique, gestion des stocks, approvisionnement ou domaine équivalent. »
- « Le CACES ou une autorisation de conduite adaptée constitue un avantage, sans être indispensable. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement technique, informatique ou bureautique. »
- « Une expérience dans la gestion de pièces détachées, d'équipements informatiques ou de consommables techniques est un plus. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CACES
- Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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