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Gestionnaire de paie H/F - Télétravail + RTT + primes

Entreprise non communiquéePubliée il y a 16 h

CDI

Lieu: Chartres 28000
Contrat: CDI
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Gestionnaire paie

Description du poste

Vous maîtrisez la paie sur le bout des doigts et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, alliant bienveillance, exigence et modernité ?
Ce cabinet à taille humaine, implanté à Chartres (28), recrute un Gestionnaire de paie autonome H/F pour renforcer son pôle social en pleine structuration.

Ce que le cabinet vous propose :

* CDI avec de vraies perspectives d'évolution
* Télétravail : 2 jours possibles
* RTT + récupération des heures supplémentaires
* Primes annuelles (bilan + performance)
* Environnement de confiance et de responsabilisation

Vos missions :

* Gestion autonome de la paie (multi-conventions, +250 bulletins)
* Suivi social complet des salariés (entrées, sorties, contrats, absences, etc.)
* Relation client régulière et conseils de 1er niveau
* Possibilité d'encadrer ou d'accompagner des profils juniors
* Participation à des projets d'optimisation ou de digitalisation

Profil recherché :

* Formation en paie ou RH (BAC+2/3 minimum)
* Expérience d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable
* Maîtrise du logiciel Silae appréciée
* Autonome, curieux, investi et à l'aise en équipe

Intéressé ? Discutons-en en toute confidentialité.
Votre expertise a sa place dans une équipe qui valorise les compétences et l'initiative.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 30 000,00€ à 37 000,00€ par an

Avantages :
* RTT
* Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : En présentiel

Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« Rémunération : 30 000,00€ à 37 000,00€ par an » Source : texte de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Chartres 28000 Source : champ « lieu »
Télétravail	« Télétravail : 2 jours possibles » Source : texte de l'annonce
Expérience	2 An(s) — « Expérience d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable » Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Formation en paie ou RH (BAC+2/3 minimum) »

Ce qui est seulement souhaité

« Maîtrise du logiciel Silae appréciée »

Avantages cités dans l'annonce

RTT · Primes annuelles

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)