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Offres d'emploi › Bretagne › Brest

Gestionnaire de formation h/f (H/F)

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Entreprise non communiquéePubliée le 24 octobre 2026
Intérim
Lieu
Brest 29200
Contrat
Intérim - 18 Mois
Expérience
Expérience exigée
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Présentation de la sociétéLe Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité.

Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.

Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.

Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !DescriptionNous recherchons pour notre client THALES, un(e) Gestionnaire de formation H/F afin d'accompagner le déploiement du plan de développement des compétences des collaborateurs.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement structuré, au sein d'une équipe dynamique, et mettre vos compétences administratives et organisationnelles au service de la formation professionnelle ? Ce poste est fait pour vous !

Vos missionsRattaché(e) à l'équipe Formation, vous assurez la gestion administrative et logistique des actions de formation.

À ce titre, vos principales missions seront :

Organiser et déployer les formations sur votre périmètre, en tenant compte des besoins et des priorités.Assurer la gestion administrative : envoi des convocations, suivi des demandes d'achat et gestion des factures.Gérer la logistique des sessions : réservation des salles, préparation du matériel et coordination des intervenants.Assurer la communication auprès des salariés, des managers, des formateurs et des organismes de formation.Suivre et contribuer à l'évaluation des formations, en collaboration avec le responsable formation, afin d'améliorer la satisfaction des participants.Veiller au respect des procédures et des budgets liés aux actions de formation.Vous serez en relation avec de nombreux interlocuteurs internes et externes : collaborateurs, services RH et achats, comptabilité, formateurs et organismes de formation.

Source : France Travail. Publiée le 24 octobre 2026.