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Frigoriste (H/F)

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Gezim Metz CentrePubliée il y a 4 h

CDI

Entreprise: Gezim Metz Centre
Lieu: Ennery 57365
Contrat: CDI
Salaire: Mensuel de 2200.0 Euros à 2600.0 Euros - De 2200 à 2600 € (Euros) par mois
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste :

Notre agence Gezim Metz Centre recherche pour son client un Chef d'Équipe Frigoriste (H/F) sur le secteur d' Ennery (57 Poste à pourvoir en CDI

Vos missions principales seront Assurer la conduite et le bon fonctionnement des installations frigorifiques : Intervenir rapidement pour garantir l'efficacité des systèmes.***Réaliser les travaux de maintenance préventive et corrective : Organiser et exécuter les opérations de maintenance selon le plan de charge.***Dépannage et optimisation des installations : Effectuer les réparations nécessaires et travailler à l'optimisation des régulations et contrôles des équipements.***Mise a niveau et mise en service : Mener les travaux de mise à niveau et, si requis, participer aux mises en service de nouvelles installations.***Suivi et rapport d'activités : Rédiger des rapports d'intervention, mettre à jour les outils de gestion des équipements, et gérer les stocks.***Application des procédures SQEE et sécurité : Respecter les normes de sécurité et de qualité, et veiller au respect des réglementations et attentes client.***Encadrement d'équipe : Animer, coordonner et superviser les équipes techniques sur les chantiers, assurer la montée en compétence des collaborateurs. S'occuper également de faire un point d'avancement des travaux quotidiennement avec le Responsable de Site.

Description du profil Formation et compétences techniques : maîtrise du génie thermique et climatique, expérience confirmée en tant que technicien frigoriste et gestion d'équipe***Outils informatiques : mettre à jour les outils de planification et de gestion d'interventions.***Habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes (catégorie 1).

Avantages Rémunération attractive , selon votre expérience.***13ème mois et prime de vacances de 30% d'un salaire mensuel.***Véhicule de service pour les déplacements domicile-travail.***Astreinte rémunérée : 251€ brut, ainsi qu'une prime exceptionnelle pour Noël et le Nouvel An.***Indemnité de repas

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 2200.0 Euros à 2600.0 Euros - De 2200 à 2600 € (Euros) par mois Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	« …de service pour les déplacements domicile-travail.*Astreinte rémunérée : 251€ brut, ainsi qu'une prime exceptionnelle pour Noël et le Nouvel An.*Indemnité… » Source : texte de l'annonce
Lieu	Ennery 57365 — « …vacances de 30% d'un salaire mensuel.*Véhicule de service pour les déplacements domicile-travail.*Astreinte rémunérée : 251€ brut, ainsi qu'une prime exce… » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	3 An(s) Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Notre agence Gezim Metz Centre recherche pour son client un Chef d'Équipe Frigoriste (H/F) sur le secteur d' Ennery (57 Poste à pourvoir en… » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 400 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de frigoriste en France (médiane 2 290 €, la moitié entre 2 070 € et 2 710 € ; 64 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« …et mise en service : Mener les travaux de mise à niveau et, si requis, participer aux mises en service de nouvelles installations.***Suivi et rapport d'activités : Rédiger des rapports d'intervention, mettre à jour les outils de… »

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois · prime de vacances · Véhicule de service · prime exceptionnelle

Questions à poser au recruteur

Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

Astreinte: Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).