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Formateur climatisation,électricité (H/F)
ADRAR recrute : Formateur climatisation,électricité (H/F) à Montpellier (34), CDD - 3 Mois, Mensuel de 2403.71 Euros. Offre publiée le 30 octobre 2026.
ADRARPubliée il y a 6 jours
- Entreprise
- Adrar
- Lieu
- Montpellier 34070
- Contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2403.71 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Formation continue d'adultes
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Description du poste
Acteur de la formation professionnelle en Occitanie, notre centre de formation développe les compétences de ses clients et déploie de véritables services auprès des entreprises, des salariés et des personnes en recherche d'emploi. Nous proposons une démarche intégrée orientée métiers & compétences grâce à une large gamme de formations, une approche diversifiée avec des formations intra, inter, à distance ou mixtes ou en alternance ainsi que des méthodes pédagogiques actives et stimulantes.
Site recruteur : https://www.adrar-formation.com
Description de l'offre
Le pôle « Génie climatique, électricité et énergies renouvelables » de l'ADRAR à Montpellier vous invite à transmettre votre savoir-faire en devenant formateur-trice auprès des futurs professionnels du secteur.
Vous avez envie de partager votre expérience ? Ce poste est fait pour vous !
Vos missions :
- Concevoir et préparer des séquences pédagogiques pour des formations qualifiantes et des modules courts dans les domaines de la climatisation et de l'électricité.
- Animer les cours, aussi bien théoriques que pratiques, sur ces thématiques.
- Assurer le suivi pédagogique des stagiaires et le bon déroulement des stages en entreprise.
- Participer aux rencontres et partenariats avec les acteurs du secteur.
- Contribuer à la visibilité et à la communication du pôle.
Profil recherché :
Vous disposez d'une solide expérience en électricité et en climatisation, ainsi que l'attestation à la manipulation des fluides frigorigènes ?
Vous souhaitez transmettre votre savoir-faire et partager votre expertise ?
N'attendez plus, rejoignez notre équipe dynamique et engagée ! Postulez dès maintenant !
L'ensemble du collectif bâtiment de l'ADRAR Montpellier vous attend avec enthousiasme et vous accompagnera dans cette nouvelle aventure professionnelle.
Type d'emploi : CDD temps plein de 3 ou 4 mois pouvant évoluer vers un CDI
Début de contrat : décembre 2026
Avantage :
Titre-restaurant,
RTT
Site recruteur : https://www.adrar-formation.com
Description de l'offre
Le pôle « Génie climatique, électricité et énergies renouvelables » de l'ADRAR à Montpellier vous invite à transmettre votre savoir-faire en devenant formateur-trice auprès des futurs professionnels du secteur.
Vous avez envie de partager votre expérience ? Ce poste est fait pour vous !
Vos missions :
- Concevoir et préparer des séquences pédagogiques pour des formations qualifiantes et des modules courts dans les domaines de la climatisation et de l'électricité.
- Animer les cours, aussi bien théoriques que pratiques, sur ces thématiques.
- Assurer le suivi pédagogique des stagiaires et le bon déroulement des stages en entreprise.
- Participer aux rencontres et partenariats avec les acteurs du secteur.
- Contribuer à la visibilité et à la communication du pôle.
Profil recherché :
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Type d'emploi : CDD temps plein de 3 ou 4 mois pouvant évoluer vers un CDI
Début de contrat : décembre 2026
Avantage :
Titre-restaurant,
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
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| Salaire | Mensuel de 2403.71 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Montpellier 34070 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Titre-restaurant · RTT
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
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