Foreur / Levageur H/F
Offre d'emploi : Foreur / Levageur H/F à Carsan (30), CDI, Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Lieu
- Carsan 30130
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
- Expérience
- 6 An(s)
- Secteur
- Conseiller commercial / Conseillère commerciale auprès des particuliers
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi dans le Gard (30) »
Les offres dans le Gard aussi sur WhatsApp · YouTube · Bluesky · Instagram · Threads
Offres proches de celle-ci
- Foreur - Micro pieux (H/F) — BELLEGARDE CDI
- Foreur - Micro pieux (H/F) — BELLEGARDE CDI
- FOREUR H/F — Divion Intérim
- Foreur H/F (H/F) (H/F/D) — Colle-sur-Loup Intérim
- FOREUR H/F — Le Muy CDD
- FOREUR H/F — Muy Intérim
Description du poste
Nous travaillons au profit d'entreprises évoluant dans des secteurs variés (ex. grande distribution, services, logistique, facility management) et souhaitant recruter par notre intermédiaire des talents issus des armées (tant des profils en reconversion que déjà reconvertis après leur engagement au sein de l'institution).
Rémunération : environ 26 à 27 K€ bruts/an, avec un 13 mois intégré au salaire.
Nous recherchons un(e) Foreur / Levageur pour rejoindre une équipe dynamique spécialisée dans les travaux de pose et d'implantation de supports.
Vous interviendrez sur divers chantiers dans le Gard pour réaliser des fouilles à l'aide d'un camion poids lourd équipé d'une grue-tarière et assurer la mise en place de supports en bois et en béton.
RESPONSABILITÉS / MISSIONS PRINCIPALES :
* Conduire un camion PL équipé d'une grue auxiliaire (grue-tarière).
* Réaliser des opérations de forage et de levage de supports.
* Approvisionner les chantiers en matériel et matériaux.
* Charger et décharger les matériaux à la carrière et sur site.
* Effectuer des opérations manuelles et mécaniques de terrassement.
* Poser et tirer des câbles selon les besoins du chantier.
* Réaliser la maintenance de premier niveau des équipements.
* Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement sur les chantiers.
* Assurer la communication avec le chef d'équipe et contribuer à la bonne organisation du chantier.
* Titulaire du permis C (poids lourd) et de la FIMO/FCO à jour.
* Idéalement formé(e) aux opérations de levage et/ou titulaire du CACES grue auxiliaire (R490).
* Expérience dans les travaux publics, le forage ou les chantiers de pose de supports souhaitée.
* Bonne connaissance des règles de sécurité liées à la conduite et à la manutention de charges.
* Capacité à travailler en extérieur et à s'adapter à différents environnements de chantier.
COMPÉTENCES RECHERCHÉES :
* Maîtrise des engins de levage et de forage.
* Sens de l'organisation, autonomie et rigueur dans le travail.
* Esprit d'équipe et respect des consignes de sécurité.
* Polyvalence et aptitude à la maintenance de premier niveau.
* Vigilance et capacité d'anticipation sur le terrain.
AVANTAGES ET INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
* Poste basé à : Pont-Saint-Esprit (Gard - 30).
* Rémunération : environ 26 à 27 K€ bruts/an, avec un 13 mois intégré au salaire.
* Intégration au sein d'une équipe expérimentée et bienveillante.
* Environnement de travail axé sur la sécurité, la qualité et la cohésion d'équipe.
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Envoyer à un proche sur WhatsAppPartager sur Facebook
Les nouvelles offres d’emploi chaque jour sur WhatsAppSuivez la chaîne « Le Recruteur – Offres d’emploi » : gratuit, votre numéro reste invisible.
Le marché de foreur — Gard (30)
- 3 offres de foreur ouvertes aujourd'hui dans le département (Gard), 32 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 2 280 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 970 € et 2 290 € (sur 18 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
Toutes les offres de foreur · Emploi à Alès · Emploi en Occitanie
Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
D’autres offres dans le Gard (30)
- Assistant de gestion administrative et financière (n°2298) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU GARD —
- Agent d'accueil des EPLE - Collège Roquemaure (n°3381) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU GARD —
- Technicien en électrotechnique études (H/F) — Mons · CDI · 2 500 €/mois
- Directeur pédagogique de Réseau d'Écoles de Langues (H/F) — Beaucaire · Indépendant
- Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F) — Vigan · CDI · 2 500 €/mois
- Cadre commercial Irrigation Secteur Sud Est H/F — Nîmes · CDI · 4 170 €/mois
- Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F) — Montfrin · CDD · 2 300 €/mois
- Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F) — Lédignan · CDD · 2 280 €/mois
Toutes les offres dans le Gard (1 920) · Toute la région Occitanie
Préparer son entretien d'embauche
- Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon - Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon - Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Carsan 30130 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Titulaire du permis C (poids lourd) et de la FIMO/FCO à jour. »
- « Idéalement formé(e) aux opérations de levage et/ou titulaire du CACES grue auxiliaire (R490). »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience dans les travaux publics, le forage ou les chantiers de pose de supports souhaitée. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (5)
- CACES
- Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
- FIMO / FCO
- Formations obligatoires des conducteurs routiers professionnels (initiale, puis continue tous les 5 ans).
- Permis C / PL
- Permis poids lourd (véhicule de plus de 3,5 t).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
Pour aller plus loin
Offres proches pour ce métier
Offres similaires en Occitanie
Aide-soignant(e) de nuit en CDI - CDD H/F
EHPAD Résidence Louis IX
Assistant(e) de Vie affilié(e) Unaide H/F
Unaide Tarn
Assistant(e) de Vie affilié(e) Unaide H/F
Unaide Tarn
Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- H/F
Solidarité Familiale
Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- H/F
Solidarité Familiale
