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Offres d'emploi › Grand Est

FLEURISTE (H/F)

Domino RH - Missions Talenta RHPubliée le 14 octobre 2026
CDI
Lieu
Drusenheim 67410
Contrat
CDI
Salaire
Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros - Ticket restaurant + déplacement
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Et si vous commenciez une nouvelle aventure avec Talenta RH, Groupe Domino RH pour donner un véritable élan à votre carrière ?

Spécialistes du recrutement (Intérim, CDD, CDI), nous avons à coeur de vous accompagner à chaque étape de votre progression professionnelle.

Découvrez notre processus de recrutement transparent et efficace, pensé pour vous offrir une expérience fluide et vous permettre de révéler tout votre potentiel :
- Sélection des profils correspondant aux exigences du poste
- Entretien téléphonique pour mieux comprendre votre parcours et vos aspirations
- Entretien physique ou en visioconférence pour approfondir vos compétences et valeurs
- Présentation de votre profil à nos clients et organisation d'un entretien pour les candidats retenus
- Suivi de votre intégration pour garantir votre satisfaction à long terme.

Parce que nous savons que votre recherche d'emploi est précieuse, nous nous engageons à traiter votre candidature et à vous donner un retour sous 48h.

Dans le cadre de son développement, notre client, fleuristerie basée à Drusenheim, recherche son futur Talent : Un Fleuriste H/F.

Passionné(e) par l'art floral ? Venez mettre de la couleur dans votre quotidien !

Vos missions seront :
- Composer et réaliser des créations florales pour toutes les occasions
- Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle avec le sourire
- Mettre en valeur la boutique et créer un univers chaleureux et attractif
- Réceptionner, préparer et entretenir les fleurs et plantes
- Veiller à la fraîcheur et à la qualité des compositions

Le poste est à pourvoir immédiatement :
- Contrat CDI
- Démarrage rapide
- Temps plein, 35h par semaine
- 1 jour de libre dans la semaine
- 1 samedi après-midi libre dans la semaine
- 1 dimanche matin (2h) par mois est travaillé
- Rémunération à partir de 12,50EUR de l'heure
- Ticket restaurant + indemnités de déplacement

Vous êtes issu(e) d'un CAP / BP fleuriste,
Vous êtes créatif(ve), minutieux(se) et doté(e) d'un bon sens esthétique.

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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros - Ticket restaurant + déplacement
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« 1 samedi après-midi libre dans la semaine »
Source : texte de l'annonce
LieuDrusenheim 67410 — « Ticket restaurant + indemnités de déplacement »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Démarrage rapide »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 950 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de fleuriste en France (médiane 1 870 €, la moitié entre 1 810 € et 1 900 € ; 62 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes issu(e) d'un CAP / BP fleuriste, »

Avantages cités dans l'annonce

Ticket restaurant

Questions à poser au recruteur

  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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