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Facteur F/H

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 12 h

Intérim

Lieu: Verrières-en-Anjou 49112
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Rejoignez notre équipe en tant que Factrice / Facteur ! Acteur/Actrice clé de la relation client, la factrice/le facteur assure la distribution de l'intégralité des objets confiés et réalise des prestations et services de qualité. Vous êtes au coeur du développement des services et de l'amélioration continue de la qualité !Vos missions : Assurer le tri, la préparation et la distribution du courrier et des colis dans le respect des procédures.Réaliser les tournées de distribution à vélo en garantissant la qualité de service et le respect des engagements clients.Effectuer la remise des courriers et colis nécessitant une signature en vérifiant l'identité des destinataires et les procurations.Assurer le suivi des informations de distribution et le traitement des anomalies via les outils dédiés.Participer aux briefings d'équipe et contribuer à l'amélioration continue des services.Veiller au respect des procédures de sécurité et des standards de qualité.

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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

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Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Verrières-en-Anjou 49112 — « …du courrier et des colis dans le respect des procédures.Réaliser les tournées de distribution à vélo en garantissant la qualité de service et le respect des e… » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?