Offres d'emploi › Occitanie › Colomiers
Fabricant électricien h/f (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 16 h
- Lieu
- Colomiers 31770
- Contrat
- Intérim - 6 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Présentation de la sociétéAirbus recrute avec le Groupe Piment !
Partenaire de confiance du leader mondial de l'aéronautique, nous accompagnons ses sites en France dans la recherche de nouveaux talents. Intérim, CDD ou CDI : nous vous proposons des opportunités qui valorisent vos compétences et vous permettent de rejoindre des projets industriels et technologiques d'envergure.
Faites décoller votre carrière avec le Groupe Piment.DescriptionNous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique un(e) Fabricant électricien H/F
Vos missions consisteront à :
Fabrication, réparation et maintenance d'ouvrages électriques (banc, atelier, simulateur de vol).Fabrication de baies de simulation et installation d'équipements électriques en cockpit.Lecture de plans électriques et mécaniques.Réalisation de harnais, racks et boîtiers électriques.Connexions électriques (sertissage, soudure), tests et réparations.Contrôle qualité de premier niveau.Participation aux projets futurs (ZéroE)
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Colomiers 31770 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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