Assistant (H/F)
MANPOWERPubliée il y a 4 h
- Entreprise
- Manpower
- Lieu
- Chusclan 30200
- Contrat
- Intérim - 4 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Manpower Pierrelatte recherche, pour le compte de son client, un Assistant de Formation (H/F) à Marcoule.
Notre client est un acteur majeur du secteur de la recherche et de l'innovation. Il est reconnu pour son expertise technique et son engagement dans le développement de solutions innovantes.
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment chargé(e) de :
- Assurer la gestion administrative des actions de formation et veiller à la bonne tenue des dossiers ;
- Planifier et coordonner les sessions de formation en lien avec les différents interlocuteurs concernés ;
- Gérer les inscriptions des participants et assurer le suivi des convocations ;
- Organiser l'accueil des apprenants et veiller au bon déroulement logistique des formations ;
- Assurer le suivi administratif et financier des actions de formation ;
- Collecter, suivre et exploiter les évaluations afin de contribuer à l'amélioration continue des dispositifs de formation ;
- Participer au suivi des indicateurs d'activité et à la réalisation de reportings réguliers ;
- Garantir la qualité du service rendu aux apprenants, aux formateurs et aux différents partenaires internes.
Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de la formation, de l'assistanat administratif ou de la gestion de dossiers. À l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels de gestion de formation, vous êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les échéances.
Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous faites preuve d'un excellent sens du service et possédez de bonnes qualités relationnelles.
Les avantages Manpower :
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Ce poste correspond à votre profil ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Notre client est un acteur majeur du secteur de la recherche et de l'innovation. Il est reconnu pour son expertise technique et son engagement dans le développement de solutions innovantes.
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment chargé(e) de :
- Assurer la gestion administrative des actions de formation et veiller à la bonne tenue des dossiers ;
- Planifier et coordonner les sessions de formation en lien avec les différents interlocuteurs concernés ;
- Gérer les inscriptions des participants et assurer le suivi des convocations ;
- Organiser l'accueil des apprenants et veiller au bon déroulement logistique des formations ;
- Assurer le suivi administratif et financier des actions de formation ;
- Collecter, suivre et exploiter les évaluations afin de contribuer à l'amélioration continue des dispositifs de formation ;
- Participer au suivi des indicateurs d'activité et à la réalisation de reportings réguliers ;
- Garantir la qualité du service rendu aux apprenants, aux formateurs et aux différents partenaires internes.
Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de la formation, de l'assistanat administratif ou de la gestion de dossiers. À l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels de gestion de formation, vous êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les échéances.
Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous faites preuve d'un excellent sens du service et possédez de bonnes qualités relationnelles.
Les avantages Manpower :
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 4 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Chusclan 30200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
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