Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Avallon

Enseignant en éco - gestion commerce et vente (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Bourgogne-Franche-Comté

RECTORATPubliée le 14 octobre 2026

CDD

Entreprise: Rectorat
Lieu: Avallon 89200
Contrat: CDD - 10 Mois
Durée du travail: Temps partiel
Salaire: Mensuel de 2173.7 Euros - Votre rémunération est déterminée selon votre niveau de diplôme et d'expérience.
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

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Description du poste

Vous souhaitez transmettre votre passion pour les métiers du commerce et de la vente et accompagner les jeunes dans la construction de leur avenir professionnel ? Rejoignez les équipes pédagogiques du lycée professionnel Parc des Chaumes à Avallon (89).

Il s'agit d'un CDD à temps partiel de 7h30 d'enseignement en face des élèves à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 août 2027.

Vous aurez pour mission principale d'assurer l'enseignement des disciplines économiques et commerciales auprès d'élèves de CAP et de baccalauréat professionnel des secteurs commerciaux (MUC, NRC, PME/PMI).

Votre pédagogie, ancrée dans la réalité professionnelle, aidera les élèves à comprendre les choix et les enjeux auxquels ils seront confrontés en tant que futurs professionnels :

En économie, droit, management et marketing,
À travers l'analyse de situations concrètes liées aux secteurs du commerce et de la vente.
En tant qu'enseignant(e) de lycée professionnel, vous :

Transmettez les savoirs et savoir-faire propres aux métiers du commerce et de la vente ;
Développez les connaissances, les compétences et l'esprit critique des élèves ;
Les accompagnez dans la découverte du monde professionnel et la construction de leur projet d'orientation ;
Contribuez à leur apprentissage de la citoyenneté et à leur compréhension du monde économique et social ;
Participez activement à la vie éducative et pédagogique des établissements (préparation des cours, corrections, réunions d'équipe, suivi individuel, conseils de classe, etc.).

Descriptif du profil recherché
Vous êtes titulaire d'un Bac +2 avec un BTS dans le secteur commercial (MCO, SAM, CI, PME/PMI) ou d'une licence professionnelle, avec ou sans expérience.

Savoir-faire pédagogique :
Capacité à transmettre vos savoirs et votre expérience aux élèves ;
Connaissance des processus d'apprentissage et des principes d'évaluation simples ;
Capacité à préparer et organiser des situations d'apprentissage à partir de situations professionnelles concrètes ;
Organisation et suivi des élèves dans leurs projets ou périodes en entreprise.

Savoir être :
Capacité à incarner les valeurs de la République ;
Développer une relation de confiance, fondée sur écoute et respect ;
Autonomie, initiative et sens de l'adaptation ;
Curiosité intellectuelle et ouverture d'esprit ;
Qualités de communication et relationnelles.

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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 2173.7 Euros - Votre rémunération est déterminée selon votre niveau de diplôme et d'expérience. Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDD - 10 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps partiel Source : champ « durée du travail »
Lieu	Avallon 89200 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Il s'agit d'un CDD à temps partiel de 7h30 d'enseignement en face des élèves à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 août 2027. » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes titulaire d'un Bac +2 avec un BTS dans le secteur commercial (MCO, SAM, CI, PME/PMI) ou d'une licence professionnelle, avec ou sans expérience. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).