Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté
Employé rayon fruits et légumes (H/F)
TEMPORIS FUNDATIONPubliée il y a 1 h
- Entreprise
- Temporis Fundation
- Lieu
- Marsannay-la-Côte 21160
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Mensuel de 1837.5 Euros - Rémunération: 12.50 € brut/heure
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Action sociale sans hébergement n.c.a.
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Description du poste
Description du poste :
TEMPORIS DIJON SUD recherche pour un de ses clients sur le secteur de Marsannay-la-Côte, un(e) Employé(e) Libre-Service Rayon Fruits et Légumes H/F.
Vos missions
-Réceptionner et contrôler les marchandises Effectuer la mise en rayon et assurer le réassort Réaliser la rotation des produits en fonction de leur fraîcheur Contrôler la qualité des fruits et légumes et retirer les produits abîmés Effectuer le contrôle des prix et du balisage Veiller à la bonne présentation et à l'attractivité du rayon Participer au rangement des marchandises et de la réserve Accueillir, renseigner et orienter les clients Maintenir le rayon propre, rangé et approvisionné Respecter les règles d'hygiène et de sécurité du magasin.
Profil recherché
-Vous êtes dynamique et aimez le travail physique Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve Vous appréciez le travail en équipe Vous avez le sens du service client Une première expérience en grande distribution ou en rayon frais est un plus, mais votre motivation fera la différence !
Ce que nous proposons :
Type de contrat : CDI avec début en Intérim
Temps de travail : 36h75 par semaine du lundi au samedi avec un jour de repos
Rémunération: 12.50 € brut/heure
Avantages sous conditions d'ancienneté 13ème mois (1 an d'ancienneté année civile Prime de participation/intéressement (3 mois d'ancienneté dans l'année d'exercice comptable)
N'attendez plus pour rejoindre cette équipe, envoyez votre candidature sans attendre TEMPORIS DIJON SUD - 88 Avenue Jean Jaurès, 21000 Dijon
TEMPORIS DIJON SUD recherche pour un de ses clients sur le secteur de Marsannay-la-Côte, un(e) Employé(e) Libre-Service Rayon Fruits et Légumes H/F.
Vos missions
-Réceptionner et contrôler les marchandises Effectuer la mise en rayon et assurer le réassort Réaliser la rotation des produits en fonction de leur fraîcheur Contrôler la qualité des fruits et légumes et retirer les produits abîmés Effectuer le contrôle des prix et du balisage Veiller à la bonne présentation et à l'attractivité du rayon Participer au rangement des marchandises et de la réserve Accueillir, renseigner et orienter les clients Maintenir le rayon propre, rangé et approvisionné Respecter les règles d'hygiène et de sécurité du magasin.
Profil recherché
-Vous êtes dynamique et aimez le travail physique Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve Vous appréciez le travail en équipe Vous avez le sens du service client Une première expérience en grande distribution ou en rayon frais est un plus, mais votre motivation fera la différence !
Ce que nous proposons :
Type de contrat : CDI avec début en Intérim
Temps de travail : 36h75 par semaine du lundi au samedi avec un jour de repos
Rémunération: 12.50 € brut/heure
Avantages sous conditions d'ancienneté 13ème mois (1 an d'ancienneté année civile Prime de participation/intéressement (3 mois d'ancienneté dans l'année d'exercice comptable)
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 42 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 1837.5 Euros - Rémunération: 12.50 € brut/heure Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Temps de travail : 36h75 par semaine du lundi au samedi avec un jour de repos » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Marsannay-la-Côte 21160 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « …Une première expérience en grande distribution ou en rayon frais est un plus, mais votre motivation fera la différence… »
Avantages cités dans l'annonce
13ème mois · Prime de participation · intéressement
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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