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EMPLOYE POLYVALENT TRAITEUR ET LS/CAISSIER (H/F)

Offre d'emploi : EMPLOYE POLYVALENT TRAITEUR ET LS/CAISSIER (H/F) à Doubs, CDI. Offre publiée le 3 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 5 jours
CDI
Lieu
Doubs
Contrat
CDI
Expérience
3 An(s)
Secteur
Employé / Employée de rayon libre-service
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Description du poste

À propos du poste
Nous recherchons, à notre magasin Carrefour Express, un(e) employé(e) polyvalent(e) traiteur et LS/caissier(ère) pour rejoindre notre équipe. En tant que professionnel(le) dynamique et polyvalent(e), vous serez en charge à la fois de la préparation et de la vente de produits traiteur, ainsi que de la gestion des opérations en caisse. Vous participerez activement à la satisfaction de notre clientèle en offrant un service de qualité dans un environnement convivial et professionnel. Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel, ce poste est fait pour vous.

Responsabilités

* Préparer, présenter et vendre des produits traiteur en respectant les standards de qualité et d'hygiène
* Assurer le bon approvisionnement des rayons, effectuer le stockage et la rotation des produits
* Gérer les opérations de caisse avec précision, y compris le traitement des paiements
* Offrir un service client courtois, à l'écoute et efficace, en répondant aux besoins des clients
* Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de vente, en veillant au respect des normes d'hygiène
* Communiquer efficacement avec l'équipe pour assurer une fluidité dans le service et la gestion quotidienne
* Participer à la gestion des stocks et au réapprovisionnement selon les besoins

Profil recherché
Vous êtes une personne organisée(e), dynamique et possédez une excellente communication. Une expérience dans la vente au détail, la restauration, ou dans un poste similaire est souhaitée. Vous avez une bonne capacité à gérer les stocks, à manipuler la caisse avec précision, et à travailler efficacement en équipe. Vos compétences organisationnelles vous permettent d'assurer plusieurs tâches simultanément tout en maintenant un service de qualité. La capacité à communiquer aisément avec les clients et vos collègues est essentielle pour réussir dans ce poste. Nous accueillons avec enthousiasme les candidat(e)s motivé(e)s, professionnel(le)s, prêt(e)s à s'investir dans un environnement dynamique où leur polyvalence sera valorisée.

Rémunérations complémentaires

* carte cadeau et chèque culture à Noël
* Intéressement au résultat d'entreprise à partir de 3 mois d'ancienneté
* primes sur objectifs

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 1 903,31€ par mois

Avantages :
* Plan d'incitation à long terme
* Réductions tarifaires

Capacité à faire le trajet ou à déménager:
* 25530 Vercel-Villedieu-le-Camp: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire« Rémunération : à partir de 1 903,31€ par mois »
Source : texte de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuDoubs
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « 25530 Vercel-Villedieu-le-Camp: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une expérience dans la vente au détail, la restauration, ou dans un poste similaire est souhaitée. »

Avantages cités dans l'annonce

Intéressement · primes sur

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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