Employé / Employée en poissonnerie (H/F)
SODIHARDTPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Sodihardt
- Lieu
- GUNDERSHOFFEN 67110
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Hypermarchés
Description du poste
Présenter fièrement des poissons issus de la pêche responsable à nos clients
Mission
Vous souhaitez intégrer une entreprise responsable, avec de fortes valeurs humaines et où vos idées seront écoutées ?
Vous souhaitez partager votre savoir-faire avec une clientèle locale ? Alors n'hésitez plus et devenez le prochain poissonnier H/F de notre magasin U.
Spécialiste des produits de la pêche : les crustacés, les coquillages et les poissons n'ont aucun secret pour vous !
Vous avez l'art de les préparer et de les vendre.
Le rayon marée est votre terrain d'expression !
Vous créez un étal attractif faisant la part belle aux produits de nos producteurs locaux et vous valorisez notre engagement pour « Le meilleur du local ».
Vous participez à la gestion des marchandises du rayon (animation, stocks, commandes.).
La personne de référence pour vos clients, c'est vous !
Vous les conseillez sur vos produits de la mer et leur donnez des idées de recettes.
Garantir l'hygiène, le respect de la chaine du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien.
Profil
Pour fidéliser votre clientèle, vous possédez de bonnes qualités relationnelles et vous avez envie de partager votre passion pour votre métier.
Votre sens de l'accueil et votre sourire sont vos meilleurs atouts. Vous êtes fier de pratiquer un « commerce autrement ».
Vous maîtrisez parfaitement les techniques de préparation des poissons.
Vous faites preuve d'organisation et d'esprit d'équipe.
Chez U, nous souhaitons vous donner les moyens de réaliser votre potentiel : vous êtes formé et accompagné au quotidien par votre manager pour comprendre et développer l'activité du rayon marée.
Osez être acteur de votre projet professionnel !
Grâce à notre organisme de formation interne, nous vous aidons à développer vos compétences, et faisons ensemble progresser votre carrière.
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle sur critère d'ancienneté
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle sur critère d'ancienneté
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
Cette offre vous interpelle ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant.
Chez U, tout commence avec vous.
Mission
Vous souhaitez intégrer une entreprise responsable, avec de fortes valeurs humaines et où vos idées seront écoutées ?
Vous souhaitez partager votre savoir-faire avec une clientèle locale ? Alors n'hésitez plus et devenez le prochain poissonnier H/F de notre magasin U.
Spécialiste des produits de la pêche : les crustacés, les coquillages et les poissons n'ont aucun secret pour vous !
Vous avez l'art de les préparer et de les vendre.
Le rayon marée est votre terrain d'expression !
Vous créez un étal attractif faisant la part belle aux produits de nos producteurs locaux et vous valorisez notre engagement pour « Le meilleur du local ».
Vous participez à la gestion des marchandises du rayon (animation, stocks, commandes.).
La personne de référence pour vos clients, c'est vous !
Vous les conseillez sur vos produits de la mer et leur donnez des idées de recettes.
Garantir l'hygiène, le respect de la chaine du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien.
Profil
Pour fidéliser votre clientèle, vous possédez de bonnes qualités relationnelles et vous avez envie de partager votre passion pour votre métier.
Votre sens de l'accueil et votre sourire sont vos meilleurs atouts. Vous êtes fier de pratiquer un « commerce autrement ».
Vous maîtrisez parfaitement les techniques de préparation des poissons.
Vous faites preuve d'organisation et d'esprit d'équipe.
Chez U, nous souhaitons vous donner les moyens de réaliser votre potentiel : vous êtes formé et accompagné au quotidien par votre manager pour comprendre et développer l'activité du rayon marée.
Osez être acteur de votre projet professionnel !
Grâce à notre organisme de formation interne, nous vous aidons à développer vos compétences, et faisons ensemble progresser votre carrière.
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle sur critère d'ancienneté
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle sur critère d'ancienneté
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
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Chez U, tout commence avec vous.
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 15 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | GUNDERSHOFFEN 67110 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Prime annuelle · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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