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Employé / Employée de ménage (H/F)

Offre d'emploi : Employé / Employée de ménage (H/F) à Lozanne (69), CDI, Horaire de 13.0 Euros à 13.0 Euros. Offre publiée le 8 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Lozanne 69380
Contrat
CDI
Salaire
Horaire de 13.0 Euros à 13.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Traitement de données, hébergement et activités connexes
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Description du poste

Profitez d'un emploi flexible, parfaitement ajusté à votre organisation personnelle, tout en bénéficiant d'une stabilité salariale !Votre planning s'ajuste à vos attentes : sélectionnez entre 12, 20 ou jusqu'à 35 heures par semaine selon votre situation. Votre emploi du temps est établi à l'avance, en tenant compte de vos disponibilités et de vos contraintes personnelles.Les interventions s'effectuent exclusivement en semaine, durant la journée, sans aucune mission le week-end.Vous conservez la liberté de planifier vos congés lorsque cela vous convient.Ce poste peut aussi bien correspondre à un complément d'activité qu'à une occupation principale à temps plein.Le contrat proposé est un CDI.La rémunération est fixée à partir de 13 € brut de l'heure.Vous bénéficiez également d'une mutuelle, de la prime d'ancienneté et de cartes cadeaux.Les frais et le temps de déplacement entre deux interventions sont intégralement pris en charge.Nous recrutons actuellement 5 personnes pour renforcer une équipe à taille humaine, dynamique et solidaire !Notre structure indépendante propose divers services à domicile auprès de particuliers : ménage, entretien courant, soins du linge et repassage.Toutes les missions sont regroupées dans un secteur limité à 10 km autour du lieu d'intervention.Nous valorisons l'autonomie, la capacité à s'adapter facilement et un bon relationnel.Un accompagnement individualisé et une formation sont proposés selon les besoins de chacun.Aucune expérience préalable n'est requise, les débutants sont acceptés avec plaisir.Vous souhaitez rejoindre cette aventure ? Déposez votre candidature et intégrez une équipe à l'esprit convivial !

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Source : France Travail. Publiée le 8 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 13.0 Euros à 13.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« …exclusivement en semaine, durant la journée, sans aucune mission le week-end.Vous conservez la liberté de planifier vos congés lorsque cela vous convient.Ce p… »
Source : texte de l'annonce
LieuLozanne 69380 — « …la prime d'ancienneté et de cartes cadeaux.Les frais et le temps de déplacement entre deux interventions sont intégralement pris en charge.Nous recrutons actu… »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté — « …les besoins de chacun.Aucune expérience préalable n'est requise, les débutants sont acceptés avec plaisir.Vous souhaitez rejoindre cette aventure… »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « …selon les besoins de chacun.Aucune expérience préalable n'est requise, les débutants sont acceptés avec plaisir.Vous souhaitez rejoindre cette aventure… »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle · prime d'ancienneté

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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