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Employé / Employé(e) de maison (H/F)

Offre d'emploi : Employé / Employé(e) de maison (H/F) à Couëron (44), CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours
CDI
Lieu
Couëron 44220
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Employé familial / Employée familiale
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Description du poste

Le poste de Employé / employé(e) de maison (H/F)
Intégrez notre équipe : nous recrutons des assistant.e.s ménager.ère.s !
Depuis , ADCLIC Services, société à taille humaine spécialisée dans les services à la personne, propose une aide à domicile sur Couëron (44) et dans les communes voisines. Notre structure poursuit son expansion et nous recherchons fréquemment de nouveaux collaborateurs pour des missions d'entretien ménager.
Chaque nouvelle recrue bénéficie systématiquement d'un contrat à durée indéterminée (CDI). Rejoignez une entreprise où la proximité et la considération de chacun sont des valeurs essentielles !
Les horaires sont organisés selon votre volume horaire souhaité et vos disponibilités personnelles. Nous mettons un point d'honneur à instaurer des conditions souples et personnalisées, favorisant ainsi un partenariat stable sur le long terme.
Nous intervenons auprès de particuliers résidant à Couëron et dans les localités alentours : Saint-Herblain, Sautron, Orvault, Cordemais, Saint-Etienne-de-Montluc, etc. Selon votre lieu d'habitation, nous optimisons vos déplacements pour réduire le temps passé en trajet.
Vos missions consisteront à assurer la propreté et l'entretien du domicile de nos clients : ménage complet (cuisines, sanitaires, poussières, sols à aspirer et laver), ainsi que repassage.
Avoir déjà occupé un poste similaire est un plus, mais ce n'est pas indispensable : nous proposons un accompagnement et une formation continue à l'ensemble de nos collaborateurs dès leur intégration.
Dès réception de votre candidature, nous prendrons contact avec vous dans les plus brefs délais afin de convenir d'un échange.
CDI à temps partiel évolutif - Planning conçu en fonction de vos disponibilités.
Frais de déplacements remboursés.
Type de contrat : CDI, Temps partiel ou Temps plein
Rémunération : 12,60€ par heure
L'entreprise
ADCLIC Services, les Services à la Personne au plus près de chez vous !
ADCLIC Services est, depuis , aux services des particuliers sur Couëron et les communes limitrophes. Nous réalisons des prestations de ménage et de repassage à domicile, d'entretien du jardin, de nettoyage de vitres et de vos extérieurs.
La réactivité, la proximité, le professionnalisme sont nos principaux atouts !
Un devis gratuit et personnalisé en moins de 48h
Un interlocuteur unique pour répondre à vos besoins
Un secteur d'activité réduit, pour gagner en efficacité
Une mise en place personnalisée de l'intervenante
Des intervenants stables et professionnels
La rigueur de notre organisation
Un suivi qualité
Aucune démarche administrative.
En fonction de vos disponibilités, nous nous déplaçons rapidement à votre domicile afin d'éditer un devis sur mesure et gratuit répondant à toutes vos attentes !
Rejoignez notre entreprise à taille humaine, proche de ses collaborateurs : nous recrutons régulièrement des aides ménager.e.s et des ouvrier.e.s paysagiste en CDI.

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Le marché d'employé de maison — Loire-Atlantique (44)

  • 5 offres d'employé de maison ouvertes aujourd'hui dans le département (Loire-Atlantique), 9 en Pays de la Loire, 202 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 1 900 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 900 € (sur 35 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'employé de maison dans le département : O2 Nantes Centre, ADCLIC Services, Lerbau.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire« Rémunération : 12,60€ par heure »
Source : texte de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuCouëron 44220 — « Selon votre lieu d'habitation, nous optimisons vos déplacements pour réduire le temps passé en trajet. »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Avoir déjà occupé un poste similaire est un plus, mais ce n'est pas indispensable : nous proposons un accompagnement et une formation continue à l'ensemble de nos collaborateurs dès leur intégration. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Les horaires sont organisés selon votre volume horaire souhaité et vos disponibilités personnelles. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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