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Employé(e) polyvalent(e) en restauration ISE16132

ISEC FORMATION OUEST recrute : Employé(e) polyvalent(e) en restauration ISE16132 à Saint-Paul, CDD. Offre publiée le 7 novembre 2026.

ISEC FORMATION OUESTPubliée il y a 1 jour

CDD

Entreprise: Isec Formation Ouest
Lieu: Saint-Paul
Contrat: CDD
Durée du travail: Temps plein
Secteur: Emplois Commerce détail

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Description du poste

ISEC Formation, Centre de Formation, recherche pour son client, un(e) Employé(e) polyvalent(e) en contrat d'apprentissage à St Paul. Formation préparée avec ISEC : Manager d'Etablissement Marchand( Niveau 5) - Conseiller(e) de Vente (niveau 4) - Employé(e) Commercial(e) (Niveau 3) un jour de formation par semaine. Durée de contrat : entre 14 et 18 mois. Les atouts ISEC Formation : - 30 ans d'expérience dans l'alternance - 92% de taux de réussite - 69% de taux d'insertion - Une ambiance de trava…

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Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 7 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD — « Durée de contrat : entre 14 et 18 mois. » Source : champ « contrat » et texte
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Saint-Paul Source : champ « lieu »
Expérience	« Les atouts ISEC Formation : - 30 ans d'expérience dans l'alternance - 92% de taux de réussite - 69% de taux d'insertion » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)