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Employé(e) Commercial(e) ELDPH - H/F - Daoulas

Aster recrute : Employé(e) Commercial(e) ELDPH - H/F - Daoulas à Daoulas (29), CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.

AsterPubliée il y a 12 h
CDI
Entreprise
Aster
Lieu
Daoulas 29460
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Production de films et de programmes pour la télévision
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Description du poste

ASTER Stratégie accompagne l'un de ses clients dans le recrutement de son/sa futur(e) Employé(e) Commercial(e) ELDPH H/F.
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer activement à la vie d'un rayon en grande distribution ? Cette opportunité peut vous intéresser.Votre mission
Sous la responsabilité de votre manager, vous participez à la bonne tenue et au développement du rayon. Vous veillez à son approvisionnement, à sa présentation et à la satisfaction des clients, tout en contribuant à l'animation commerciale.

Approvisionnement & réception
- Préparer les commandes permanentes et, si besoin, les commandes directes.
- Participer à la réception des marchandises.
- Contrôler les produits, aussi bien en quantité qu'en qualité.
- Signaler et traiter les éventuelles anomalies selon les procédures du magasin.Mise en rayon
- Effectuer la mise en rayon afin de garantir des rayons pleins, propres et bien présentés.
- Respecter les implantations, le balisage et l'étiquetage.
- Assurer le facing tout au long de la journée.
- Retirer les produits détériorés ou périmés.
- Maintenir les allées et la réserve propres et dégagées.
- Participer à la préparation des commandes e-commerce de votre rayon.Animation commerciale
Vous participez à la mise en valeur du rayon et des opérations commerciales :
- Mettre en place les produits selon les plans d'implantation.
- Installer les affiches, étiquettes et supports promotionnels.
- Participer aux animations commerciales et à la théâtralisation du rayon.Gestion des prix
- Mettre à jour les étiquettes lors des changements de prix.
- Vérifier la cohérence entre les prix affichés en rayon et les prix en caisse.
- Signaler et corriger les éventuelles anomalies.
- Demander la création ou l'édition des étiquettes nécessaires.Relation client
Vous êtes un véritable ambassadeur de l'enseigne auprès des clients :
- Accueillir, renseigner et orienter les clients avec courtoisie.
- Conseiller les clients sur les produits du rayon.
- Faire remonter les demandes et remarques des clients à votre responsable.
- Veiller à maintenir une qualité de service optimale.Hygiène, propreté & sécurité
- Respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité.
- Contrôler régulièrement les dates et appliquer les procédures liées aux produits périmés ou en alerte qualité.
- Maintenir le rayon, les allées et la réserve propres.
- Veiller à avoir une tenue et une présentation adaptées.Gestion du rayon
- Participer aux inventaires.
- Participer au suivi et au traitement de la démarque.
- Consulter les informations et procédures liées à votre activité.Le profil recherché
Nous recherchons avant tout une personne sérieuse, dynamique et impliquée, qui apprécie le travail en équipe et le contact avec les clients.
Vous êtes :
- Organisé(e) et rigoureux(se)
- Méthodique
- Dynamique et réactif(ve)
- À l'aise avec le contact client
- Doté(e) d'un bon esprit d'équipe
- Attentif(ve) à la présentation et à la qualité du rayon
Les conditions
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Lieu : Brest
Envie de rejoindre cette équipe ?
ASTER Stratégie vous accompagne dans le processus de recrutement et assure un suivi personnalisé tout au long de votre candidature.

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Le marché d'employé commercial eldph — Finistère (29)

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  • Types de contrat dans le département : 75 % CDI, 25 % CDD.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'employé commercial eldph dans le département : U Les Commerçants.

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Chiffres calculés le 5 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuDaoulas 29460
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Nous recherchons avant tout une personne sérieuse, dynamique et impliquée, qui apprécie le travail en équipe et le contact avec les clients. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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