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Employé de libre service (H/F)

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 h

Intérim

Lieu: Mortagne-sur-Sèvre 85290
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

À la recherche d'un poste d'Employé de libre service (h/f) ? Lisez la suite, notre offre devrait vous plaire !
Nous recherchons pour notre client, situé à Mortagne-sur-Sèvre, un Employé libre service (H/F).
Affecté aux rayons épicerie, liquides ou charcuterie, vous serez en charge de :
- L'accueil client, le conseil et la fidélisation
- La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits
- La tenue du rayon et le réapprovisionnement
- Le respect des normes d'hygiène et de qualité.
Travail du lundi au samedi avec une journée de repos par semaine. Vous travaillerez 36h45 par semaine.
Rémunération et avantages :
- Taux horaire : SMIC
- IFM (indemnité de fin de mission) = 10% de la rémunération totale brute
- ICCP (indemnités compensatrice congés payés) = 10% de la rémunération brute (avec IFM).
- Mutuelle
- Prévoyance
- CSE
- Nous disposons aussi d'un fond d'action sociale : le FASTT qui vous donne droit à différents services.
- Cerise sur le gâteau, nous vous proposons le livret ACTUAL qui vous rapporte 12% d'intérêts par an ! Pour plus d'informations contactez-nous ! Et n'hésitez pas à en parler autour de vous !

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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	« Travail du lundi au samedi avec une journée de repos par semaine. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Mortagne-sur-Sèvre 85290 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle · CSE

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (2)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
SMIC: Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.