Electrotechnicien (H/F)

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MANPOWER recrute : Electrotechnicien (H/F) à Peaugres (07), CDI, Horaire de 14.0 Euros à 18.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

MANPOWERPubliée il y a 5 h

CDI

Entreprise: Manpower
Lieu: Peaugres 07340
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 14.0 Euros à 18.0 Euros
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Votre agence Manpower Annonay recherche pour son client, situé à Peaugres :
* 1 Électrotechnicien H/F en CDI.
Des déplacements ponctuels sont à prévoir, généralement sur des périodes de 2 à 3 jours (découchés à prévoir).
Entre chaque chantier, vous participez aux phases de fabrication et d'assemblage au sein de l'atelier.
La rémunération sera étudiée selon votre expérience et votre niveau de compétences.
Vous participez à la conception, l'installation et la maintenance d'équipements électriques destinés à l'industrie.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Analyser les schémas électriques et la documentation technique.
- Assembler et monter les différents équipements.
- Réaliser le câblage d'armoires et de coffrets électriques.
- Installer les chemins de câbles et réseaux électriques chez les clients.
- Vérifier la conformité des installations avant leur mise en service.
- Effectuer les tests de fonctionnement et contrôles électriques.
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et assurer les corrections nécessaires.
- Intervenir sur des opérations de maintenance préventive et curative.
- Rédiger les comptes-rendus d'intervention.
- Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes.
Issu(e) d'une formation en électrotechnique (Bac Pro, BTS, DUT ou équivalent), vous possédez une expérience réussie dans un environnement industriel.
Vous appréciez les environnements techniques, les interventions sur le terrain et les déplacements occasionnels.
Compétences recherchées
- Maîtrise des bases de l'électricité industrielle.
- Capacité à identifier et résoudre des problèmes techniques.
- Sens de la rigueur et de l'organisation.
- Respect des règles de sécurité et de qualité.
- Bon esprit d'équipe et qualités relationnelles.
- Autonomie et réactivité dans votre travail.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et participer à des projets industriels concrets et diversifiés ? Adressez-nous votre candidature dès aujourd'hui !

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 14.0 Euros à 18.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Peaugres 07340 — « Des déplacements ponctuels sont à prévoir, généralement sur des périodes de 2 à 3 jours (découchés à prévoir). » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	3 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 430 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'electrotechnicien en France (médiane 2 130 €, la moitié entre 2 080 € et 2 500 € ; 95 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Issu(e) d'une formation en électrotechnique (Bac Pro, BTS, DUT ou équivalent), vous possédez une expérience réussie dans un environnement industriel. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).