Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Montélimar
Électricien Linky (h/f) (H/F)
- Entreprise
- Iziwork
- Lieu
- Montélimar 26200
- Contrat
- Intérim - 5 Jour(s)
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 13.0 Euros à 14.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
À propos de la mission
Sous la direction du/de la chef(fe) de chantier, vous êtes chargé(e) de l'installation des boîtiers électriques des compteurs Linky ou des boîtiers d'effacement diffus au domicile des clients.
Vos principales missions :
- Prendre connaissance du matériel à installer et des moyens à utiliser en vous référant au descriptif technique d'installation
- Mise en sécurité du site de manière systématique
- Veiller au respect des normes électriques
- Installer les boîtiers
- Former les clients à l'utilisation
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 13,00 EUR - 14,00 EUR par heure
Avantages :
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Profil recherché
- Formation initiale dans le domaine électrique et/ou expérience significative d'électricien / électricienne.
- Habilitations électriques BR/BC/B2V/B2T obligatoires
- Connaissance des équipements et des normes électriques
- Maîtrise des outils informatiques
- Excellent niveau en électricité
- Autonomie, bonne présentation
- Excellent contact client, ponctualité
- Réalisation de travaux propres et soignés
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Habilitation électrique Basse tension
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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 20 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 13.0 Euros à 14.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 5 Jour(s) Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Montélimar 26200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Certificats requis »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Habilitation électrique
- Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
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