Offres d'emploi › Centre-Val de Loire
Électricien automobile (H/F)
SOURCING RHPubliée il y a 6 jours
- Entreprise
- Sourcing Rh
- Lieu
- Poinçonnet 36330
- Contrat
- Intérim - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Envie de donner une impulsion électrique à votre carrière ? Branchez-vous sur de nouvelles opportunités en intérim, CDD ou CDI avec Aquila RH !
Votre agence d'intérim, Aquila RH Châteauroux recherche activement un(e) Électricien(ne) Automobile (H/F) pour l'un de ses clients partenaires.
Horaires:
- Contrat 35h/semaine
- Horaires de journée - du lundi au vendredi
- Longue mission
Package rémunération:
- Entre 12,80 et 13,50EUR brut de l'heure + 10% IFM + 10% ICP
Vos missions:
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos principales missions seront :
- Le diagnostic des pannes électriques, électroniques et mécaniques à l'aide d'outils de diagnostic informatisés (valises).
- La recherche, la réparation ou le remplacement des faisceaux, câblages, batteries, alternateurs et démarreurs.
- L'installation et le paramétrage d'équipements embarqués (systèmes audio, alarmes, radars de recul, feux de signalisation, hayons, etc.).
- La vérification du bon fonctionnement des systèmes et le respect des normes de sécurité constructeurs.
Notre processus de recrutement:
?? Notre engagement à vos côtés Nous analysons chaque candidature avec la plus grande attention. Si votre parcours s'aligne avec les attentes de notre client, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique, suivi d'un entretien approfondi au sein de notre agence.
La diversité au coeur de nos valeurs : Notre processus de recrutement reflète notre engagement pour l'inclusion. Nous accueillons avec la même considération toutes les candidatures, sans distinction de genre, d'âge, d'ethnie, de religion, d'orientation sexuelle ou de situation de handicap. Votre profil:
Formation : Titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en Maintenance des Véhicules (option voitures particulières ou véhicules industriels) ou Électrotechnique.
Habilitations . Les habilitations aux risques électriques sur véhicules électriques et hybrides (type B2L / BCL) constituent un atout très apprécié.
Expérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en atelier ou sur site.
Qualités : Méthodique, rigoureux(se), doté(e) d'un bon esprit d'analyse et d'un sens aigu du service.
Votre agence d'intérim, Aquila RH Châteauroux recherche activement un(e) Électricien(ne) Automobile (H/F) pour l'un de ses clients partenaires.
Horaires:
- Contrat 35h/semaine
- Horaires de journée - du lundi au vendredi
- Longue mission
Package rémunération:
- Entre 12,80 et 13,50EUR brut de l'heure + 10% IFM + 10% ICP
Vos missions:
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos principales missions seront :
- Le diagnostic des pannes électriques, électroniques et mécaniques à l'aide d'outils de diagnostic informatisés (valises).
- La recherche, la réparation ou le remplacement des faisceaux, câblages, batteries, alternateurs et démarreurs.
- L'installation et le paramétrage d'équipements embarqués (systèmes audio, alarmes, radars de recul, feux de signalisation, hayons, etc.).
- La vérification du bon fonctionnement des systèmes et le respect des normes de sécurité constructeurs.
Notre processus de recrutement:
?? Notre engagement à vos côtés Nous analysons chaque candidature avec la plus grande attention. Si votre parcours s'aligne avec les attentes de notre client, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique, suivi d'un entretien approfondi au sein de notre agence.
La diversité au coeur de nos valeurs : Notre processus de recrutement reflète notre engagement pour l'inclusion. Nous accueillons avec la même considération toutes les candidatures, sans distinction de genre, d'âge, d'ethnie, de religion, d'orientation sexuelle ou de situation de handicap. Votre profil:
Formation : Titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en Maintenance des Véhicules (option voitures particulières ou véhicules industriels) ou Électrotechnique.
Habilitations . Les habilitations aux risques électriques sur véhicules électriques et hybrides (type B2L / BCL) constituent un atout très apprécié.
Expérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en atelier ou sur site.
Qualités : Méthodique, rigoureux(se), doté(e) d'un bon esprit d'analyse et d'un sens aigu du service.
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Source : France Travail. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaires de journée - du lundi au vendredi » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Poinçonnet 36330 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation : Titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en Maintenance des Véhicules (option voitures particulières ou véhicules industriels) ou Électrotechnique. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Les habilitations aux risques électriques sur véhicules électriques et hybrides (type B2L / BCL) constituent un atout très apprécié. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).