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Élagueur / Élagueuse (H/F)

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2B NETTOYAGEPubliée il y a 1 min

CDI

Entreprise: 2B Nettoyage
Lieu: LES ABYMES 97139
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 30000.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Services d'aménagement paysager

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Description du poste

Spécialisée dans l'entretien des espaces verts, l'entreprise 2B NETTOYAGE, basée aux Abymes, recrute un(e) Élagueur - grimpeur diplômé(e) (CS Arboriste - Élagueur ou équivalent) en CDI.

Missions principales :
- Réaliser des travaux d'élagage, de taille et de soins aux arbres (tailles raisonnées, sanitaires, de formation, démontage/abattage sécurisé).
- Effectuer les travaux d'entretien des espaces verts : débroussaillage, tonte, taille de haies, entretien courant.
- Préparer, baliser et sécuriser les chantiers.
- Utiliser et entretenir le matériel (tronçonneuses, débroussailleuses, broyeurs, nacelles, EPI).
- Intervenir sur différents chantiers dans toute la Guadeloupe, dans le respect strict des règles de sécurité.

Conditions de travail :
- Contrat : CDI - Temps plein
- Début de contrat : Entre le 01/05/2026 et le 08/05/2026.
- Organisation : base 35h/semaine, horaires variables selon chantiers.
- Rémunération : 30 000 € brut/an (≈ 2 500 € brut/mois).
- Avantage : prime de transport, mutuelle entreprise, indemnité de repas.
- Déplacements quotidiens en zone départementale (971).
- Matériel et équipements de protection fournis par l'entreprise.

Profil recherché :
- Diplôme exigé : CS Arboriste - Élagueur ou titre équivalent.
- Expérience : 1 an ou plus en élagage opérationnel.
- Compétences en entretien d'espaces verts appréciées.
- Permis B obligatoire.
- Permis BE apprécié.
- CACES nacelle R486 apprécié.

Qualités attendues :
Autonomie, rigueur, sens de la sécurité, esprit d'équipe, ponctualité, motivation.

Référence de l'offre : ELAG-971-2026

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 30000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Organisation : base 35h/semaine, horaires variables selon chantiers. » Source : texte de l'annonce
Lieu	LES ABYMES 97139 — « Déplacements quotidiens en zone départementale (971). » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Diplôme exigé : CS Arboriste »
« Permis B obligatoire. »

Ce qui est seulement souhaité

« Compétences en entretien d'espaces verts appréciées. »
« Permis BE apprécié. »
« CACES nacelle R486 apprécié. »

Avantages cités dans l'annonce

prime de transport · mutuelle

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

CACES: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
EPI: Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.