Offres d'emploi › Hauts-de-France › Saint-Quentin
Educateur spécialisé H/F
- Lieu
- Saint-Quentin 02100
- Contrat
- Intérim - 12 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Vitalis Médical Amiens vous propose des missions d'intérim adaptées à votre rythme au sein de services spécialisés dans la protection de l'enfance.
Vitalis Médical Amiens est une agence d'intérim et de recrutement spécialisée dans les secteurs médical, paramédical et social.
Nous mettons un point d'honneur à offrir un accompagnement personnalisé aux professionnels de santé, en tenant compte de leurs compétences et aspirations.
?Nous recrutons actuellement des éducateurs spécialisés D.E H/F sur le secteur de Saint-Quentin (02) et alentours proches.
L'éducateur spécialisé H/F conçoit, organise et met en œuvre des actions socio-éducatives auprès d'enfants et d'adolescents en situation de difficulté, afin de favoriser leur inclusion sociale. Il/elle les accompagne dans le développement de leur autonomie, de leurs compétences et de leur épanouissement personnel, en tenant compte de leurs besoins et de leurs potentialités.
Vos missions
Accompagner les enfants et les adolescents confiés au titre de la protection de l'enfance, en tenant compte de leur histoire, de leurs besoins et de leur situation familiale.
Assurer un accompagnement éducatif individualisé visant à favoriser le développement, l'autonomie, l'épanouissement personnel et l'insertion sociale des jeunes.
Élaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets personnalisés d'accompagnement, en concertation avec les jeunes, leurs familles et les professionnels concernés.
Veiller à la sécurité physique, psychologique et affective des enfants, en assurant un cadre éducatif sécurisant et adapté à leurs besoins.
Soutenir le développement des compétences sociales et relationnelles des jeunes, en favorisant leur participation à la vie quotidienne et collective.
Maintenir et soutenir les liens familiaux, dans le respect du cadre judiciaire ou administratif et de l'intérêt de l'enfant.
Organiser et animer des activités éducatives, culturelles et sociales favorisant l'apprentissage, l'autonomie et la socialisation.
Travailler en collaboration avec les familles et les partenaires institutionnels, notamment les services sociaux, les établissements scolaires, les professionnels de santé et les autorités judiciaires.
Participer aux réunions d'équipe et aux synthèses pluridisciplinaires afin de partager les observations et d'adapter les modalités d'accompagnement.
Rédiger des écrits professionnels (rapports éducatifs, bilans, notes d'observation) permettant d'assurer le suivi des situations et de contribuer aux décisions relatives à la prise en charge.
Repérer les situations de vulnérabilité ou de danger et transmettre les informations préoccupantes aux interlocuteurs compétents, conformément aux procédures en vigueur.
Contribuer à la préparation des projets d'orientation et de sortie du dispositif, en favorisant la continuité des parcours et l'accès progressif à l'autonomie.
Pré-requis
Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ou équivalence dans l'encadrement de jeunes et/ou le secteur social et médico-social
Attestation d'honorabilité à jour
Profil recherché
Connaissance et expérience de l'accompagnement d'enfants et d'adolescent(e)s en situation de grande difficulté.
Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire, favorisant la coopération et la complémentarité des compétences.
Capacité à rédiger des écrits professionnels clairs, structurés et adaptés aux besoins de transmission et de suivi.
Réactivité, rigueur et maîtrise de soi, associées à une posture professionnelle empreinte de patience et d'écoute.
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps partiel
Salaire : € - € par heure
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Saint-Quentin 02100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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