Offres d'emploi › Hauts-de-France › Abbeville
Educateur spécialisé H/F en Maison d'accueil spécialisé(e) (MAS)
- Lieu
- Abbeville 80100
- Contrat
- Intérim - 11 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Vitalis Médical Amiens vous propose des missions d'intérim adaptées à votre rythme au sein de maisons d'accueil spécialisées (MAS) :
?Abbeville (80) et alentours
?Missions d'intérim, remplacements ponctuels selon vos disponibilités
? Maisons d'accueils spécialisées (MAS)
Vos missions
Accompagnement éducatif de personnes en situation de polyhandicap, favorisant autonomie, bien-être et participation sociale.
Participation à l'élaboration et au suivi des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA) avec l'équipe, les familles et les partenaires.
Mise en place d'activités éducatives adaptées et animation de projets favorisant la vie sociale.
Travail en équipe pluridisciplinaire : transmissions, réunions et coordination des actions.
Développement d'une relation de confiance avec les personnes accompagnées et leurs proches.
Contribution à la dynamique institutionnelle et à l'amélioration de la qualité de l'accompagnement.
Pré-requis
?Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé obligatoire
Profil recherché
?Rigueur professionnelle, respect de l'éthique, sens des responsabilités et appétence pour l'innovation sociale.
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps partiel
Salaire : 14 € - 21 € par heure
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 40 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Salaire : 14 € - 21 € par heure » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 11 Mois Source : champ « contrat » |
| Lieu | Abbeville 80100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
- « ?Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé obligatoire »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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