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DRPP - ANALYSTE H/F
Préfecture de Police de ParisPubliée le 10 août 2026
- Entreprise
- Préfecture de Police de Paris — Paris (75)
- Lieu
- 75
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Renseignement
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales :
Le ou la candidate est placé sous l’autorité hiérarchique du chef de la section en charge du suivi de plusieurs secteurs économiques présents sur le ressort de la Préfecture de police.
Affecté au sein d’un groupe, le ou la candidate devra éclairer les autorités quant à l’ambiance sociale au sein de ces différents secteurs. Pour cela, le ou la candidate gère un porte-feuille de contacts utiles à la bonne appréhension de ces secteurs, qu’il devra enrichir au fur et à mesure de l’appropriation des thématiques dont il a la charge.
Le ou la candidate est en responsabilité dans la collecte des informations de nature à éclairer la Direction sur un phénomène social pouvant mobiliser sur la voie publique. Il procède à des recherches ouvertes sur les réseaux sociaux en lien avec les secteurs d’activités dont il ou elle a la charge.
Chargé du recueil et de l’analyse du renseignement, le ou la candidate devra avoir un goût pour le contact et le travail de terrain. Le sens de l’initiative et la curiosité intellectuelle sont attendus ainsi qu’une bonne capacité d’analyse et de synthèse des informations collectées permettant d’éclairer les autorités sur le secteur d’activité.
En outre, sous l’autorité du chef de section, il participera à la création d’une base documentaire de fiches techniques et de panorama sur les sujets identifiés par le chef de section.
Votre environnement professionnel :
Activités du service : CONFIDENTIEL
Composition et effectifs du service : CONFIDENTIEL
Liaisons hiérarchiques : CONFIDENTIEL
Liaisons fonctionnelles : CONFIDENTIEL
Profil recherché :
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau expert - requis
Savoir-faire
Savoir analyser - niveau expert - requis
Avoir l'esprit de synthèse - niveau expert - requis
Savoir travailler en équipe - niveau expert - requis
Savoir rendre compte - niveau pratique - requis
Savoir communiquer les attentes de la hiérarchie - niveau expert - requis
Savoir-être
Faire preuve de discernement - niveau expert - requis
Capacité d’écoute - niveau expert - requis
Vos perspectives :
L’expérience et les compétences acquises vous permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein de la Direction du Renseignement ou dans d’autres services partenaires, et d’enrichir votre parcours professionnel.
L'employeur :
Depuis sa création en 1800, la préfecture de Police, dont le siège se trouve à Paris, au cœur de l’Île de la Cité, est une administration unique en France, riche de près de 43 000 agents, dont quelques 27 000 policiers et 8 500 sapeurs-pompiers.
La préfecture de Police est dirigée par le préfet de Police, qui est responsable de la sécurité des personnes et des biens, ainsi que de la sécurité civile, pour l’agglomération parisienne (Paris et les départements de la première couronne). Il est également en charge, pour la capitale, de la délivrance des titres administratifs, de la circulation, des transports et du commerce, de la protection du public, mais aussi de la lutte contre les nuisances et de la protection de l’environnement. Le préfet de Police est préfet de la zone de défense et de sécurité de Paris (Paris et les sept départements de la petite couronne), avec pour mission de préparer et de coordonner toutes les mesures permettant de gérer une crise à l’échelle de son territoire. Pour protéger, porter assistance, sauver, sécuriser, enquêter, accueillir… tous les personnels de la préfecture de Police répondent présents 24h/24 et 7j/7 !
En savoir plus sur l'employeur
Vos activités principales :
Le ou la candidate est placé sous l’autorité hiérarchique du chef de la section en charge du suivi de plusieurs secteurs économiques présents sur le ressort de la Préfecture de police.
Affecté au sein d’un groupe, le ou la candidate devra éclairer les autorités quant à l’ambiance sociale au sein de ces différents secteurs. Pour cela, le ou la candidate gère un porte-feuille de contacts utiles à la bonne appréhension de ces secteurs, qu’il devra enrichir au fur et à mesure de l’appropriation des thématiques dont il a la charge.
Le ou la candidate est en responsabilité dans la collecte des informations de nature à éclairer la Direction sur un phénomène social pouvant mobiliser sur la voie publique. Il procède à des recherches ouvertes sur les réseaux sociaux en lien avec les secteurs d’activités dont il ou elle a la charge.
Chargé du recueil et de l’analyse du renseignement, le ou la candidate devra avoir un goût pour le contact et le travail de terrain. Le sens de l’initiative et la curiosité intellectuelle sont attendus ainsi qu’une bonne capacité d’analyse et de synthèse des informations collectées permettant d’éclairer les autorités sur le secteur d’activité.
En outre, sous l’autorité du chef de section, il participera à la création d’une base documentaire de fiches techniques et de panorama sur les sujets identifiés par le chef de section.
Votre environnement professionnel :
Activités du service : CONFIDENTIEL
Composition et effectifs du service : CONFIDENTIEL
Liaisons hiérarchiques : CONFIDENTIEL
Liaisons fonctionnelles : CONFIDENTIEL
Profil recherché :
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau expert - requis
Savoir-faire
Savoir analyser - niveau expert - requis
Avoir l'esprit de synthèse - niveau expert - requis
Savoir travailler en équipe - niveau expert - requis
Savoir rendre compte - niveau pratique - requis
Savoir communiquer les attentes de la hiérarchie - niveau expert - requis
Savoir-être
Faire preuve de discernement - niveau expert - requis
Capacité d’écoute - niveau expert - requis
Vos perspectives :
L’expérience et les compétences acquises vous permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein de la Direction du Renseignement ou dans d’autres services partenaires, et d’enrichir votre parcours professionnel.
L'employeur :
Depuis sa création en 1800, la préfecture de Police, dont le siège se trouve à Paris, au cœur de l’Île de la Cité, est une administration unique en France, riche de près de 43 000 agents, dont quelques 27 000 policiers et 8 500 sapeurs-pompiers.
La préfecture de Police est dirigée par le préfet de Police, qui est responsable de la sécurité des personnes et des biens, ainsi que de la sécurité civile, pour l’agglomération parisienne (Paris et les départements de la première couronne). Il est également en charge, pour la capitale, de la délivrance des titres administratifs, de la circulation, des transports et du commerce, de la protection du public, mais aussi de la lutte contre les nuisances et de la protection de l’environnement. Le préfet de Police est préfet de la zone de défense et de sécurité de Paris (Paris et les sept départements de la petite couronne), avec pour mission de préparer et de coordonner toutes les mesures permettant de gérer une crise à l’échelle de son territoire. Pour protéger, porter assistance, sauver, sécuriser, enquêter, accueillir… tous les personnels de la préfecture de Police répondent présents 24h/24 et 7j/7 !
En savoir plus sur l'employeur
Source : Choisir le service public. Publiée le 10 août 2026.
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