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Directeur Litigation Support H/F
Baker Tilly STREGO SAS recrute : Directeur Litigation Support H/F à Paris 8e Arrondissement (75), CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Baker Tilly STREGO SAS
- Lieu
- Paris 8e Arrondissement 75008
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 10 An(s)
- Secteur
- Activités comptables
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Description du poste
Baker Tilly recrute au sein de sa filiale Ledouble un Directeur Litigation Support (H/F).
Vous intervenez en tant qu'expert financier sur des missions d'assistance aux litiges afin d'éclairer les parties prenantes et leurs conseils juridiques sur les enjeux financiers réels des différends, et de leur fournir les analyses et arguments techniques nécessaires à la défense de leurs intérêts.
Vous accompagnez une clientèle composée de grands groupes, PME, fonds d'investissement, cabinets d'avocats et compagnies d'assurance.
Vos principales missions sont:
Diriger des missions d'expertise financière dans le cadre de litiges commerciaux, de différends entre actionnaires et de contentieux liés aux opérations de M&A (garanties d'actif et de passif, ajustements de prix, compléments de prix, etc.)
Être garant de la pertinence et de la fiabilité des analyses menées, notamment dans le cadre de l'évaluation de préjudices économiques et de différends financiers complexes
S'assurer que les livrables, destinés à être produits dans un contexte contentieux ou précontentieux présentent un niveau de qualité conforme aux standards du cabinet
Assister les avocats et les directions juridiques dans la préparation des dossiers contentieux
Encadrer et former l'équipe composée d'Analystes et Associates
Valoriser l'offre de services de Baker Tilly et contribuer au développement commercial avec l'appui du réseau en France et à l'international
Représenter le cabinet dans les réseaux professionnels
Pourquoi nous rejoindre ?
Vivre l'aventure Baker Tilly, c'est rejoindre une entreprise en plein développement où les relations humaines sont au coeur de notre activité.
Nous vous accompagnerons sur la technique et le relationnel client afin de vous faire évoluer vers nos nombreuses opportunités professionnelles au sein de nos activités et de nos territoires.
L'esprit Baker Tilly, c'est vous mettre dans les meilleures conditions dès le départ pour une réussite commune.
Baker Tilly s'engage activement dans une démarche RSE labellisée Lucie 26000, pour le bien de ses salariés et de la société.
Chez nous, l'humain est au coeur de nos priorités. Les salariés bénéficient d'une politique QVCT qui répond aux besoins aux aspirations professionnelles et personnelles (flexibilité du travail, mécénat de compétences, mobilité professionnelle et géographique, expérience à l'international).
De plus, nous accordons une importance particulière à l'accueil des personnes en situation de handicap.
Avantages :
5 jours de télétravail par mois
Statut cadre - forfait 218 jours
Primes de cooptation
Titres restaurant
Et vous ?
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +5 (école de commerce, école d'ingénieurs ou université) et justifiez d'une expérience professionnelle réussie de 10 à 15 ans en assistance aux litiges au sein d'un cabinet.
La qualité d'expert judiciaire, ou une démarche engagée en vue d'une inscription sur une liste d'experts près une Cour d'appel, constituerait un avantage significatif.
Doté d'un excellent relationnel, d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse, vous êtes reconnu pour vos qualités d'organisation, de rigueur et votre sens du collectif.
Vous disposez d'un excellent niveau d'anglais à l'oral et à l'écrit.
Vous vous reconnaissez ? Alors, postulez !
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Paris 8e Arrondissement 75008 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « 5 jours de télétravail par mois » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 10 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +5 (école de commerce, école d'ingénieurs ou université) et justifiez d'une expérience professionnelle réussie de 10 à 15 ans en assistance aux litiges au sein d'un cabinet. »
- « Vous disposez d'un excellent niveau d'anglais à l'oral et à l'écrit. »
Avantages cités dans l'annonce
Primes de cooptation · Titres restaurant
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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