Développeur / Développeuse full-stack (H/F)

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Forums Talents HandicapPubliée il y a 7 jours

Intérim

Entreprise: Forums Talents Handicap
Lieu: Calmont 31560
Contrat: Intérim - 3 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Vos tâches Ecouter et analyser le besoin de nos clients ; Développer et paramétrer des solutions en Front-End (HTML ; CSS ; Javascript ; Angular ; React ; Node JS) ; Réaliser des revues de code en collaboration avec ton équipe ; Argumenter les choix de conceptions et d'algorithmes ; Tester unitairement les développements réalisés par l'équipe afin de valider ; les fonctionnalités ; Rédiger la documentation technique (spécifications, étude du besoin.); Votre profil De formation Bac+5 en informatique ; De solides bases en développement ; Un bon niveau d'anglais (B2 minimum).

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Source : France Travail. Publiée le 25 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Calmont 31560 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Votre profil De formation Bac+5 en informatique ; »
« Un bon niveau d'anglais (B2 minimum). »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)