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Développeur/se Full Stack - Services Financiers - Brest (H/F)

Forums Talents HandicapPubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Quimper 29000
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Développeur / Développeuse web
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Description du poste

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies à une approche collaborative.

Sopra Steria place l'humain au cœur de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,6 milliards d'euros.Description du posteVotre environnement de travail : Le vertical Services Financiers : un levier d'innovation au cœur des enjeux bancairesChez Sopra Steria, notre vertical Services Financiers accompagne les grandes banques françaises et européennes dans leurs défis numériques : modernisation des systèmes, innovation, sécurité, performance.Nous intervenons sur des domaines métier clés tels que l'assurance, les crédits, les moyens de paiement, la conformité réglementaire, ou encore la gestion des risques et la lutte contre le blanchiment.Une agence locale, un impact nationalImplantés depuis plusieurs années à Brest et dans l'Ouest, nous sommes au cœur de projets stratégiques pour les acteurs bancaires locaux. Nos expertises ? Cloud, Data, IA, API, automatisation des processus, architecture distribuée. Nos tâches ? Concevoir et développer des solutions innovantes qui font évoluer le secteur de la banque et de l'assurance.Notre agence, à taille humaine et en croissance, recherche des talents motivés et passionnés pour la rejoindre. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Développeur(se) Java Fullstack confirmé(e) pour renforcer notre équipe et relever ces défis avec nous.Vos tâchesAu sein d'une équipe projet de 5 à 20 personnes, vous interviendrez sur toutes les phases du cycle de vie logiciel :Conception et développement des User Stories (backend & frontend)Estimation des charges, tests et documentationParticipation à la chaîne CI/CD et à l'industrialisation des livrablesContribution à la capitalisation technique et à la veille technologiquePrésentation de sujets techniques en interne et au client (Tech'Me UP, communautés)Vous utilisez et maintenez les assistants de développement et les skills mis à disposition pour accélérer la conception, le développement, les tests et la documentation, tout en conservant la responsabilité du code produit.Environnement technique :Back-end : Java, Spring Security, Spring DataFront-end : JavaScript, Angular, VueData & Intégration : Oracle ODI, Data Catalyst, TalendIA : Azure OpenAI, Google CloudArchitecture : MicroservicesDevOps : GitLab, CI/CD, Docker, S3, OpenstackUn environnement tech stimulant et formateur :Au sein du vertical Services Financiers, nous croyons que la tech évolue avec les talents qui la portent. Une attention toute particulière est portée à la valorisation des expertises techniques :Excellence Tech : développer les compétences par du craftsmanship et de l'algorithmie, améliorer les environnements de développement pour répondre aux enjeux de time-to-market et de qualité ;Image Tech : rédaction de billets tech, préparation et répétition de talk en interne et en externe, conférences (allez voir la dernière vidéo de Jerome, architecte à Brest, en live du Devoxx !Développement humain : permettre à chaque développeur.euse et architecte de trouver sa voieNous croyons que la tech est un levier de transformation durable. C'est pourquoi nous investissons dans la montée en compétences continue de nos collaborateurs.QualificationsVotre profil :Issu(e) d'un Master 2, ou de formation Ecole d'Ingénieurs ou de formation équivalente, vous avez une expérience d'au moins 4 ans en développement Java (back et front), vous maîtrisez les bonnes pratiques de développement (SOLID, Clean Code) et vous avez déjà travaillé sur des projets CI/CD, avec une attention à la qualité et à la sécurité! Ce poste est fait pour vous!Une connaissance d'au moins un assistant IA de développement et capacité à contrôler la sécurité, la qualité et la maintenabilité des propositions générées serait un plus.Informations supplémentairesLes avantages à nous rejoindre :Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos tâches. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria

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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuQuimper 29000
Source : champ « lieu »
Télétravail« Les avantages à nous rejoindre :Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos tâches. »
Source : texte de l'annonce
ExpérienceDébutant accepté — « …Ecole d'Ingénieurs ou de formation équivalente, vous avez une expérience d'au moins 4 ans en développement Java (back et front), vous maîtrisez les bonnes pra… »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Votre profil :Issu(e) d'un Master 2, ou de formation Ecole d'Ingénieurs ou de formation équivalente, vous avez une expérience d'au moins 4 ans en développement Java (back et front), vous maîtrisez les bonnes pratiques de développement… »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Ce poste est fait pour vous!Une connaissance d'au moins un assistant IA de développement et capacité à contrôler la sécurité, la qualité et la maintenabilité des propositions générées serait un plus.Informations supplémentaires »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle · CSE · titres restaurants · intéressement · primes vacances

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Full stack
Développement de la partie visible (front-end) et de la partie serveur (back-end) d'une application.

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