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Offres d'emploi › Île-de-France

DESSINATEUR-PROJETEUR (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 h
CDI
Lieu
Châteaufort 78117
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 28000.0 Euros à 34000.0 Euros
Expérience
Expérience exigée
Secteur
Ingénierie,études techniques
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Description du poste

QUI SOMMES-NOUS ?

ARIAL est une société d'ingénierie et d'assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l'électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d'envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense.

NOS VALEURS ?

Notre politique RH est construite autour d'un maître mot, l'Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l'écoute et la reconnaissance.

NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS

Dans le cadre de nos projets dans le secteur aéronautique, nous recherchons un Dessinateur Projeteur (H/F) pour contribuer aux activité de conception mécanique dans le cadre d'évolution technique d'equipement industriel.

Le poste est à pourvoir depuis Chateaufôrt (78).

Les missions proposées :

- Conception de pièces mécaniques (2D/3D) sous Catia V5
- Elaboration de plans 2D
- Réalisation de chaines de côtes sous CATIA V5 ainsi que sous 3DExperience
- Traitement des CO/CA (Change Order/Change Action)
- Dimensionnement de pièces mécaniques
-
PROFIL RECHERCHÉ

De formation BAC+2/BAC+3, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire en conception et contrôle de plans de systèmes mécanique.

Vous avez une forte expertise en conception mécanique.
La lecture de plan complexe n'a plus de secret pour vous.

Vous savez utiliser CATIA V5 & 3DExpérience.

Vous êtes reconnus pour votre rigueur.
Nous recherchons des profils dynamiques, motivés et ayant un bon relationnel.

SALAIRE ET AVANTAGES

- Entre 28K et 34K/ brut par an en fonction du profil,
- Contrat CDI,
- Vous bénéficiez d'une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
- Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
- Paniers repas par mois,
- RTT,
- Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
- Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux.).
-
VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES

Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

- Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec la chargée de recrutement
- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec la chargée de recrutement
- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes

Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !

En espérant vous compter parmi nous très prochainement.

Ref : C73O84250

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 28000.0 Euros à 34000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuChâteaufort 78117
Source : champ « lieu »
ExpérienceExpérience exigée — « De formation BAC+2/BAC+3, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire en conception et contrôle de plans de systèmes mécanique. »
Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « De formation BAC+2/BAC+3, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire en conception et contrôle de plans de systèmes mécanique. »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle · Prime de cooptation · primes de vacances · Paniers repas · RTT

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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