Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Châteauneuf-les-Martigues
Data Manager (H/F)
Proman recrute : Data Manager (H/F) à Châteauneuf-les-Martigues (13), CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Proman
- Lieu
- Châteauneuf-les-Martigues 13220
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 6 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
PROMAN est un groupe 100% familial, fondé à Manosque en 1990. Si son siège social y est toujours installé, se sont aujourd'hui 1 370 agences qui font travailler chaque jour 110 000 intérimaires dans le monde entier.
Au sein de ce groupe, PROMAN EXPERTISE est le réseau d'agences dédié au recrutement, en intérim et CDI, de profils qualifiés sur les domaines de l'Ingénierie, de l'Informatique et des fonctions Administratives et Support.
La division IT de PROMAN EXPERTISE recherche un DATA MANAGER H/F dans le cadre d'un CDI à Châteauneuf les Martigues
Notre client, PME industrielle d'une centaine de collaborateurs, est un acteur international reconnu pour son expertise technique et sa capacité à développer des produits à forte valeur ajoutée.
Son activité repose sur la maîtrise de données stratégiques liées à la production, la qualité, la R&D et aux formulations développées depuis plusieurs décennies.
Dans un environnement où l'ensemble des données est hébergé en interne, vous occuperez un rôle central dans la gestion et la valorisation du patrimoine informationnel de l'entreprise.
En collaboration étroite avec les équipes métiers, les développeurs externes et la Direction Générale, vous contribuerez à faire évoluer le système d'information et l'ERP historique développé sur mesure.
Vos missions Assurer l'administration, l'évolution et la sécurisation des bases de données SQL Server Concevoir, optimiser et maintenir les requêtes SQL nécessaires aux différents services Participer à la structuration et à la valorisation des données afin d'accompagner les besoins métiers Recueillir, analyser et traduire les besoins fonctionnels des utilisateurs auprès des développeurs en charge des évolutions de l'ERP Assurer le support fonctionnel des outils métiers Contribuer à la modernisation progressive du système d'information et de l'ERP développé sur mesure.
Environnement technique : SQL Server, ERP sur mesure, WinDev, Windows Server, outils bureautiques Microsoft.
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.
Issu d'une formation supérieure en informatique, systèmes d'information ou data de niveau Bac+3 minimum, vous avez une première expérience réussie hors alternance ou stage en administration BD, Data Analysis/management.
Vous disposez impérativement d'une solide maîtrise de SQL et êtes capable de comprendre les modèles de données ainsi que les problématiques métiers associés.
La maîtrise de l'anglais n'est pas indispensable mais serait un réel atout dans le cadre des échanges avec les filiales et partenaires internationaux.
Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne capable de comprendre le fonctionnement global d'une entreprise industrielle.
Vous aimez échanger avec les utilisateurs, analyser les processus, poser les bonnes questions et transformer les besoins métiers en solutions concrètes.
Vous recherchez un poste où la donnée est au coeur de la stratégie de l'entreprise et où vous pourrez jouer un véritable rôle d'interface entre les métiers, les développeurs et les outils ? Envoyez-nous vite votre candidature, nous vous recontacterons rapidement pour vous présenter ce poste et notre client en détails Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 16 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Châteauneuf-les-Martigues 13220 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Issu d'une formation supérieure en informatique, systèmes d'information ou data de niveau Bac+3 minimum, vous avez une première expérience réussie hors alternance ou stage en administration BD, Data Analysis/management. »
- « Vous disposez impérativement d'une solide maîtrise de SQL et êtes capable de comprendre les modèles de données ainsi que les problématiques métiers associés. »
- « La maîtrise de l'anglais n'est pas indispensable mais serait un réel atout dans le cadre des échanges avec les filiales et partenaires internationaux. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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