Offres d'emploi › Occitanie › Montpellier
Data engineer (H/F)
Forums Talents HandicapPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Forums Talents Handicap
- Lieu
- Montpellier 34000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Data engineer
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Description du poste
Vos tâches Vous êtes Data Engineer et souhaitez évoluer sur une plateforme data stratégique au cœur de l'écosystème aéronautique ? Nous proposons une opportunité basée à Toulouse, dans un environnement technique exigeant et stimulant, centré sur Skywise (Palantir Foundry). Vous interviendrez sur des projets data à forte valeur ajoutée, où la qualité des données, la robustesse des pipelines et la performance des traitements sont essentielles. Vous travaillerez en collaboration étroite avec des équipes métier et techniques, dans un contexte industriel et international. Compétences techniques recherchées : Expérience en Data Engineering sur des plateformes analytiques industrielles, idéalement Skywise / Palantir Foundry Conception, développement et maintenance de pipelines de données (ingestion, transformation, mise à disposition) Solides compétences en Python pour le traitement et l'automatisation des flux data Bonne maîtrise des concepts de modélisation des données, qualité, traçabilité et gouvernance Capacité à travailler sur des volumes de données importants dans des environnements complexes Compréhension des enjeux métier et capacité à collaborer avec des profils non techniques Anglais professionnel requis pour évoluer dans un contexte international Votre profil Diplôme Bac+5 en informatique, data engineering ou équivalent Expérience confirmée en environnement cloud et data Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe Curiosité technique et sens de l'innovation 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l'international, accord sur l'égalité professionnelle, la parentalité, l'équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d'intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. #LI-UC1
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Montpellier 34000 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « … 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l'international, accord sur l'égalité professionnelle, la pare… » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « …à collaborer avec des profils non techniques Anglais professionnel requis pour évoluer dans un contexte international Votre profil Diplôme Bac+5 en informatique, data engineering ou équivalent Expérience confirmée en… »
Avantages cités dans l'annonce
CSE
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
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