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Cuisinier / Cuisinière (H/F)
AU BUREAU recrute : Cuisinier / Cuisinière (H/F) à Pontarlier (25), CDI, Mensuel de 2500.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Au Bureau
- Lieu
- Pontarlier 25300
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2500.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Restauration traditionnelle
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Description du poste
Rejoindre Au Bureau, c'est travailler aux côtés de collaborateurs passionnés par le métier de la restauration.
Vos missions :
Réceptionner, lancer et envoyer les commandes avec votre équipe !
Maitriser les fiches techniques et superviser la sécurité alimentaire de la cuisine
Contrôler l'état de tes stocks au gramme près
Votre profil :
Autonome, fédérateur/trice, rigoureux/se,
Polyvalent(e) et méthodique
Formation validée en hôtellerie restauration et/ou expérience :
D'un an réussie sur un poste similaire
Sens relationnel, bonne humeur, ponctualité et dynamisme sont exigés.
Travail en équipe, formation assurée en interne.
Condition du poste :
Type de contrat : CDI
Temps de travail : temps plein (41h)
Rémunération : salaire entre 2500 euros brut mensuel
Avantages :
Repas à la charge de l'employeur
Prime de contrainte horaire à partir de 6 mois d'ancienneté dans l'entreprise (prime sur les coupés, travail du soir à partir de 21h, travail du samedi et du dimanche)
Intéressé(e) ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. Nous serons ravis d'échanger avec vous !
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Le marché de cuisinier — Doubs (25)
- 14 offres de cuisinier ouvertes aujourd'hui dans le département (Doubs), 76 en Bourgogne-Franche-Comté, 1 033 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Bourgogne-Franche-Comté : médiane 2 050 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 910 € et 2 200 € (sur 30 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 50 % Intérim, 21 % CDI, 14 % Autre, 14 % CDD.
- Employeurs qui recrutent le plus de cuisinier dans le département : Adecco France, Start People, La Boucherie.
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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Équipement de cuisine
- Veste de cuisine
La tenue de base en restauration.Voir sur Amazon - Chaussures de cuisine antidérapantes
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 2500.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Prime de contrainte horaire à partir de 6 mois d'ancienneté dans l'entreprise (prime sur les coupés, travail du soir à partir de 21h, travail du samedi et du d… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Pontarlier 25300 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 500 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de cuisinier en Bourgogne-Franche-Comté (médiane 2 050 €, la moitié entre 1 920 € et 2 200 € ; 30 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Sens relationnel, bonne humeur, ponctualité et dynamisme sont exigés. »
Avantages cités dans l'annonce
Prime de contrainte · prime sur
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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