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Couvreur/Bardeur en charpente métallique H/F

Toutes les offres à Plougastel-Daoulas 26

PARTNAIREPubliée il y a 7 jours

Intérim

Entreprise: Partnaire
Lieu: Plougastel-Daoulas 29470
Contrat: Intérim - 1 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

L'agence PARTNAIRE - BREST recrute pour son client

Spécialisée dans la conception, la fabrication et la pose de charpentes métalliques, cette entreprise familiale accompagne les projets de construction industrielle et tertiaire depuis plus de 40 ans. Forte d'un savoir-faire reconnu en serrurerie et en enveloppe du bâtiment (couverture et bardage)

un(e) Couvreur / Bardeur en Charpente Métallique H/F prêt(e) à intervenir sur un chantier à Brest.

Rattaché(e) au chef de chantier, vous ferez parler votre savoir-faire technique à travers les tâches suivantes :

- Pose de couverture et bardage : Installation de bacs acier, panneaux sandwichs et éléments d'étanchéité.

- Assemblage et fixation : Montage des sous-structures métalliques sur ossature selon les plans d'exécution.

- Conduite d'engins : Manœuvre et pilotage de la nacelle élévatrice (CACES R486 B) pour intervenir en hauteur en toute sécurité.

- Sécurité & Qualité : Respect strict des consignes de sécurité, du port des EPI et des règles de prévention des chutes.

- Horaires : base 35h/semaine : 8h - 17h pause déjeuner 1h

- Taux horaire : selon profil entre 13 et 15EUR/h

Ce poste est fait pour vous si :

- Vous justifiez d'une première expérience réussie en charpente métallique, couverture ou bardage.

- Vous êtes titulaire du CACES R486 Catégorie B (PEMP/Nacelle à élévation multidirectionnelle) en cours de validité.

Vos atouts pour réussir :

Aisance en hauteur : Travailler à plusieurs mètres du sol ne vous fait pas peur.

Rigueur & Sécurité : Vous êtes vigilant(e) pour vous-même et vos coéquipiers.

Esprit d'équipe : Dynamique et fiable, vous aimez le travail bien fait en équipe.

Le chantier vous attend dès demain, ne perdez pas une seconde !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

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Équipement de chantier

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Source : France Travail. Publiée le 26 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 28 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Horaires : base 35h/semaine : 8h - 17h pause déjeuner 1h » Source : texte de l'annonce
Lieu	Plougastel-Daoulas 29470 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes titulaire du CACES R486 Catégorie B (PEMP/Nacelle à élévation multidirectionnelle) en cours de validité. »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle · comité d'entreprise

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

CACES: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
Catégories A, B, C: Niveaux de la fonction publique : A (conception, encadrement), B (application, rédaction), C (exécution).
EPI: Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.