COORDINATION DU SERVICE Mineurs Non Accompagnés (MNA) H/F

Sous l'autorité de la Responsable socio-éducative, vous assurez la coordination opérationnelle et transversale du service MNA, à l'interface entre l'équipe socio-éducative, les fonctions administratives et comptables, les prestataire et les partenaires.
Vous contribuez à garantir un fonctionnement organisé, sécurisant et adapté aux besoins des jeunes.

VOS MISSIONS :
Coordonner le fonctionnement du service :
- Faciliter la circulation des informations et la coordination entre professionnels.
- Identifier les difficultés et contribuer à leur résolution.
- Participer à l'amélioration des procédures et outils du service.
Piloter le suivi des logements et de la logistique :
- Suivre l'entretien, la maintenance et le bon état des logements.
- Coordonner les interventions des prestataires, bailleurs et partenaires.
- Assurer le suivi des équipements, stocks, achats et réparations.
- Contribuer à la sensibilisation des jeunes au respect des logements.
Assurer une veille et une coordination administrative :
- Être une personne ressource pour l'équipe sur les démarches administratives.
- Veiller à la conformité et à la complétude des dossiers.
- Contribuer aux airides démarches liées aux contrats jeunes majeurs, préfecture, ambassades, etc.
- Veiller à la traçabilité et à l'archivage des documents.
Suivre les budgets individuels des jeunes :
- Assurer le suivi des pécules et de l'argent de poche.
- Garantir la traçabilité des versements et la fiabilité des outils de suivi.
- Contribuer au développement de l'autonomie financiére des jeunes.
Accompagner les jeunes majeurs vers l'autonomie :
- Préparer et sécuriser les sorties du dispositif.
- Faciliter l'accès au droit commun, au logement, à l'insertion, à la formation et à l'emploi.
- Développer et mobiliser un réseau de partenaires.
- Prévenir les ruptures de parcours.
Coordonner les actions structurantes du service :
- Cours de français.
- Actions de prévention, santé et vie sociale.
- Famille d'accueil et un toit, des mots ».
- Séjours et actions collectives.
- Pass'Autonomie

VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne disposant:
- d'une qualification dans le champ du travail social ou de l'intervention sociale;
- d'une expérience significative dans le secteur social, médico-social ou associatif;
- idéalement d'une expérience auprès de jeunes en situation de vulnérabilité ou de MNA;
- de bonnes capacités rédactionnelles et numériques;
- d'une capacité à coordonner, organiser et travailler en partenariat;
- d'une expérience pour les questions logistiques, administratives et de gestion des logements;
- de rigueur, d'autonomie, d'esprit d'équipe et de capacités de résolution de problèmes.

CONDITION D'EMPLOI ET FINANCIERE
- CDI 35 heures hebdomadaire.
- Convention HLA / pesée: 614 points. Montant Brut mensuel: 2 486 € + 13ème mois.
- Astreinte (1 semaine tous les 5 semaines) avec indemnisation en vigueur.
- Lieu de Travail: Thouars.

LE POSTE :
Rattachement hiérarchique: Responsable socio-éducative
Filière: Accompagnement des publics UU
Référence métier: Responsable de lieu de vie
Le poste comporte pour une responsabilité fonctionnelle de coordination, sans responsabilité hiérarchique nécessaire sur les professionnels du service.