Offres d'emploi › Île-de-France › Drancy
Coordinateur de Vie Social (H/F) - Drancy
- Entreprise
- Lp Groupe
- Lieu
- Drancy 93700
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2500.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Promotion immobilière de logements
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Description du poste
Vous avez envie d'évoluer dans un environnement humain, chaleureux et stimulant ?
LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, vous propose de rejoindre l'aventure au sein de notre Résidence Seniors Serenly à Drancy (93).
Vos missions
Animation et vie sociale :
Concevoir et mettre en place des projets d'animation variés
Proposer des activités adaptées aux envies et aux besoins des résidents
Développer des partenariats extérieurs : mairie, associations, organismes culturels...
Gérer le budget dédié aux animations
Créer des moments conviviaux, individuels ou collectifs
Accompagnement et coordination :
Participer à l'accueil et à l'intégration des nouveaux résidents
Accompagner les locataires pour faciliter leurs démarches et les orienter vers les bons interlocuteurs
Support administratif et accueil :
Assurer l'accueil physique des résidents les lundis et mardis
Appuyer la responsable dans la gestion administrative : dossiers locataires, états des lieux, règlements...
Profil recherché :
- Formation Bac+2 dans le médico-social ou expérience équivalente
- Bonne connaissance du secteur médico-social
- Vous êtes sociable, dynamique, bienveillant(e) et aimez le contact humain
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome
Ce que nous vous proposons :
- CDI
- Rémunération de 2 500 € par mois
- Poste en roulement avec un week-end sur deux
- Mutuelle prise en charge à 100 %
- Carte Swile (titres restaurant)
- Participation à hauteur de 30 € par mois pour une activité sportive
- Environnement de travail moderne et stimulant au sein d'une résidence neuve
Permis B valide requis. Des déplacements occasionnels sont à prévoir avec une navette présente sur la résidence.
Prêt(e) à contribuer au bien-être de nos résidents tout en rejoignant une entreprise qui bouge ?
N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature !
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Source : France Travail. Publiée le 26 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 2500.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Poste en roulement avec un week-end sur deux » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Drancy 93700 — « Des déplacements occasionnels sont à prévoir avec une navette présente sur la résidence. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation Bac+2 dans le médico-social ou expérience équivalente »
- « Permis B valide requis. »
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle · Carte Swile · titres restaurant
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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