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Coordinateur business et marché intelligence (H/F)
SOC EUROPEENNE DE CARDIOLOGIE-SEC recrute : Coordinateur business et marché intelligence (H/F) à BIOT (06), CDI. Offre publiée le 2 novembre 2026.
SOC EUROPEENNE DE CARDIOLOGIE-SECPubliée il y a 5 jours
- Entreprise
- Soc Europeenne De Cardiologie-Sec
- Lieu
- BIOT 06410
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 6 An(s)
- Secteur
- Organisation de foires, salons professionnels et congrès
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Description du poste
L''ESC recherche actuellement un Coordinateur business et market intelligence H/F pour un contrat à durée indéterminée (CDI), dès que possible, basé(e) au siège à Sophia Antipolis, France.
Missions principales :
Coordonner et structurer les activités de business et d'intelligence marché de l'ESC, développer des tableaux de bord, et veiller à ce que les données, les insights et les indicateurs de performance soient cohérents, fiables et exploitables à travers l'organisation.
Le/la Coordinateur(trice) Business et Intelligence Marché réalise des analyses transversales combinant études de marché, données de performance et veille concurrentielle afin d'identifier des opportunités, suivre les tendances et orienter les décisions stratégiques et marketing pour l'ensemble des unités de l'ESC. Ce rôle constitue également la référence clé pour la compréhension et la segmentation des audiences.
Détails des responsabilités :
Analyser et interpréter des données issues de sources multiples afin de fournir une vision globale des activités de l'ESC, évaluer leur impact et générer des insights pour guider les décisions stratégiques et marketing.
Agir en tant que garant(e) de la connaissance des audiences, en pilotant une approche unifiée et fondée sur les données pour comprendre et segmenter les utilisateurs et publics cibles dans toutes les initiatives de l'ESC.
Réaliser des analyses de marché, incluant la veille concurrentielle et les études sectorielles, pour appréhender l'environnement global dans lequel évolue l'ESC.
Promouvoir une culture de prise de décision basée sur les données, en favorisant la collaboration, la communication et la formation au sein de l'organisation.
Missions principales :
Coordonner et structurer les activités de business et d'intelligence marché de l'ESC, développer des tableaux de bord, et veiller à ce que les données, les insights et les indicateurs de performance soient cohérents, fiables et exploitables à travers l'organisation.
Le/la Coordinateur(trice) Business et Intelligence Marché réalise des analyses transversales combinant études de marché, données de performance et veille concurrentielle afin d'identifier des opportunités, suivre les tendances et orienter les décisions stratégiques et marketing pour l'ensemble des unités de l'ESC. Ce rôle constitue également la référence clé pour la compréhension et la segmentation des audiences.
Détails des responsabilités :
Analyser et interpréter des données issues de sources multiples afin de fournir une vision globale des activités de l'ESC, évaluer leur impact et générer des insights pour guider les décisions stratégiques et marketing.
Agir en tant que garant(e) de la connaissance des audiences, en pilotant une approche unifiée et fondée sur les données pour comprendre et segmenter les utilisateurs et publics cibles dans toutes les initiatives de l'ESC.
Réaliser des analyses de marché, incluant la veille concurrentielle et les études sectorielles, pour appréhender l'environnement global dans lequel évolue l'ESC.
Promouvoir une culture de prise de décision basée sur les données, en favorisant la collaboration, la communication et la formation au sein de l'organisation.
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | BIOT 06410 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « …market intelligence H/F pour un contrat à durée indéterminée (CDI), dès que possible, basé(e) au siège à Sophia Antipolis,… » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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