Contractuel B au service des mesures alternatives

Vos activités principales
Sous l’autorité et le contrôle du responsable de service, le contractuel B est en charge de la gestion et du suivi des dossiers ordonnances pénales délictuelles et des mesures alternatives.
Vérification et enregistrement des procédures ordonnances pénales délictuelles et mesures alternatives (rappel à la loi, composition pénale…)
- Impression des tableaux d’audiences du logiciel Pilot
- Compostage des procédures

- Enregistrement des procédures dans l’applicatif métier
- Numérisation des procédures
- Préparation des dossiers (recherche du casier judiciaire, édition de la réquisition d’ordonnance pénale, convocation, enregistrement des constitutions de parties civiles…)
Préparation de l’audience :
- Création des audiences dans l’applicatif métier
- Préparation des ordonnances pénales (suivi des signatures par le président)
- Préparation des copies certifiées conformes
- Préparation des pièces d’exécution (stage citoyenneté, relevés de condamnations pénales, REF 7 permis de conduire…)
- Numérisation des minutes
- Edition du rôle d’audience, du rôle d’affichage, réquisition au délégué du procureur
Suivi de l’audience
- Gestion des notifications
- Suivi dans l’applicatif métier
- Classement des accusés de réception
- Mention de la notification sur les minutes
- Gestion des recours
- Statistiques
Mise à exécution des décisions
- transmission des fiches casier au CJN
- transmission des relevés de condamnation pénale au Trésor public
- transmission des permis de conduire et des REF 7 à la préfecture,
- inscriptions au FINIADA
- suivi des peines de jours amende et des stages inexécutés,
- gestion du sort des véhicules en gardiennage

Profil recherché :
Connaissances
Organisation judiciaire et administrative
Procédure pénale
Circuits administratifs
Droit civil
Outils bureautiques
Environnement judiciaire
Savoir-faire
Applicatifs métiers
Organiser sa charge de travail
Travailler en équipe
Polyvalence
Capacités rédactionnelles
Alimentation de tableaux statistiques
Savoir-être
Sens du travail en équipe
Rigueur
Sens des relations humaines
Discrétion professionnelle
Sens de l’organisation
Capacité d’adaptation

Expériences professionnelles antérieures souhaitées

L'employeur :
Le ressort du tribunal judiciaire de LILLE couvre un bassin de population de 1,270 millions d’habitants, majoritairement urbaine. Il comprend 126 communes dont 85 sur la seule agglomération lilloise. 30% de la population a moins de 20 ans, ce qui en fait un des ressorts les plus jeunes de France.
En outre, la densité de la population y est particulièrement forte (1.421,11 habitants au km2 contre 105,88 pour la moyenne nationale).
Le tribunal judiciaire de LILLE est l'un des 6 tribunaux du département du Nord. Il appartient au groupe 1 dans la classification des juridictions et se situe au 6ème rang national des tribunaux judiciaires. Il est situé dans le ressort de la cour d’appel de DOUAI.

Premier tribunal judiciaire de la région Hauts-de-France, il est composé de 109 magistrats du siège, 43 magistrats du parquet et 356 fonctionnaires.
Descriptif du service
Le service des mesures alternatives est placé sous l’autorité de la directrice principale du parquet. Il est composé d’1 cadre-greffier, 3 greffiers, 2 adjoints administratifs, 1 contractuel B et 1 contractuel C.