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CONSEILLER TÉLÉPHONIQUE (F/H)

RANDSTADPubliée il y a 2 jours
Intérim
Entreprise
Randstad
Lieu
Cesson-Sévigné 35510
Contrat
Intérim - 4 Mois
Expérience
Expérience exigée
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Notre client basé à Cesson-Sévigné recherche un(e) expert(e) en accompagnement et conseil téléphonique dans le secteur de la réparation d'automobiles et de motocycles pour rejoindre son équipe dynamique et innovante.
Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.

- Faites du sport tout en allant au travail grâce à notre piste cyclable.

- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoignez une entreprise à l'esprit familial qui met en avant l'humain ainsi que son bien-être, une entreprise proche de ses collaborateurs et qui favorise l'épanouissement professionnel.

Pourquoi ne pas transformer votre talent en communication en devenant Conseiller téléphonique (F/H) ?
Vous jouerez un rôle clé en gérant efficacement les communications avec nos clients lors de notre période de forte activité.

- Répondre aux appels entrants pour fournir des solutions précises et rassurantes tout en favorisant la confiance des clients
- Utiliser votre sens commercial pour détecter et exploiter des opportunités de rebond commercial, assurant ainsi le suivi complet des dossiers clients
- Collaborer de manière proactive avec l'équipe pour atteindre les objectifs collectifs dans un environnement dynamique et stimulant
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim

- Durée: 4 mois à partir de début septembre

- Salaire: 12.45 euros/heure

Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
- Frais de transport en commun

- Primes et intéressements

Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) téléphonique (F/H) dynamique avec une expérience en centre d'appels et un sens commercial aiguisé.

- Expérience de 2 ans minimum en centre d'appels avec orientation commerciale
- Excellente capacité d'écoute et confiance pour établir une relation client sûre et productive
- Aptitude à gérer un volume élevé d'appels entrants efficacement, 75 appels quotidiens minimum
- Diplôme de type BTS Négociation et Relation Client ou équivalent apprécié
Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Contrat : intérim (2026-11-10 au 2027-05-10)

Diplôme demandé : BAC+2

Expérience souhaitée de 2 année(s)

Salaire Horaire : 12.45 €

Source : France Travail. Publiée le 7 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« Salaire: 12.45 euros/heure »
Source : texte de l'annonce
ContratIntérim - 4 Mois — « Durée: 4 mois à partir de début septembre »
Source : champ « contrat » et texte
LieuCesson-Sévigné 35510
Source : champ « lieu »
ExpérienceExpérience exigée — « Expérience de 2 ans minimum en centre d'appels avec orientation commerciale »
Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Diplôme de type BTS Négociation et Relation Client ou équivalent apprécié »
  • « Expérience souhaitée de 2 année(s) »

Avantages cités dans l'annonce

Primes et · intéressement

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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