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Conseiller(ère) de vente - CDD - 20h -AUBIERE H/F
Offre d'emploi : Conseiller(ère) de vente - CDD - 20h -AUBIERE H/F à Aubière (63), CDD - 6 Mois. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Lieu
- Aubière 63170
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Conseiller commercial / Conseillère commerciale auprès des particuliers
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Description du poste
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Vous justifiez idéalement d'une formation commerciale associée à une formation esthétique.
Vous avez une première expérience de vente.
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Entièrement tourné(e) vers le client, vous êtes dynamique, réactif(ve) et savez être force de proposition.
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Le marché de conseiller de vente — Puy-de-Dôme (63)
- 6 offres de conseiller de vente ouvertes aujourd'hui dans le département (Puy-de-Dôme), 68 en Auvergne-Rhône-Alpes, 505 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 1 890 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 890 € (sur 36 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 67 % CDD, 33 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de conseiller de vente dans le département : Thom, Techsell, Globe Diffusion.
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Chiffres calculés le 7 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
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| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Aubière 63170 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous justifiez idéalement d'une formation commerciale associée à une formation esthétique. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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