Offres d'emploi › Île-de-France › Trappes
Conseiller-ère Clientèle CDD (H/F)
SAVELYSPubliée il y a 6 h
- Entreprise
- Savelys
- Lieu
- TRAPPES 78190
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2050.0 Euros à 2200.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
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- Gestionnaire administratif — Paris CDD
Description du poste
Votre mission principale :
Au sein de notre agence SAVELYS, vous jouez un rôle central dans la satisfaction client et le bon fonctionnement administratif.
Votre priorité : vous avez pour mission générale de répondre aux attentes de nos clients individuels ou collectifs en les informant et en les conseillant sur les services et produits de SAVELYS et de traiter leur demande en apportant des solutions personnalisées. Vous gérez également la planification des interventions des techniciens et une partie des tâches administratives de l'agence.
Vos responsabilités au quotidien :
L'accueil physique ou téléphonique des clients (prise direct des appels, prise de rendez-vous, orientation du client), traitement des messages électroniques des clients, gestion des réclamations
La participation à la planification des interventions des techniciens et traiter leurs bulletins d'intervention
La préparation et suivi des avis de passage
Le suivi et relances clients (devis, déménagés, impayés)
Le classement administratif
La rédaction de courriers réponses aux courriers clients, traitement des résiliés, traitement des anomalies, envoi de devis ...
Le profil que nous recherchons :
Nous n'attendons pas de vous que vous ayez un niveau de formation spécifique pour ce poste !
Ce qui nous importe :
VOS EXPERIENCES PROFESSIONNELLES et notamment que vous ayez déjà travaillé dans ce type d'environnement et/ou de secteur pendant plus d'un an !
Votre bonne capacité à maîtriser les outils informatiques (WORD, EXCEL, OUTLOOK)
Votre excellent relationnel, votre sens de la relation client prononcé et votre capacité à identifier le besoin client
Votre dynamisme et votre bon sens de l'organisation
Nous apprécierons particulièrement :
Un excellent sens du service et du relationnel
Rigueur, organisation, dynamisme, autonomie
L'envie de travailler en équipe et d'évoluer dans un environnement technique et client
Pourquoi rejoindre SAVELYS ?
Un métier utile, au service du confort et de l'énergie de nos clients
Un grand Groupe, mais des équipes à taille humaine
Des formations internes régulières et de véritables perspectives d'évolution
Une mobilité géographique possible si vous le souhaitez
Vos avantages :
Salaire fixe + 13e mois
Primes d'intéressement & participation
Tickets restaurant
17 RTT/an
CET monétisable
Mutuelle attractive
Accord QVT, politique handicap, égalité professionnelle
Envie de relever un nouveau défi ?
Rejoignez-nous ! Postulez en ligne : notre équipe recrutement vous attend.
ENGIE Home Services place la diversité au cœur de ses priorités et s'engage en faveur de l'égalité professionnelle, de l'emploi des seniors et de l'inclusion des travailleurs en situation de handicap
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
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| Salaire | Mensuel de 2050.0 Euros à 2200.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | TRAPPES 78190 — « Une mobilité géographique possible si vous le souhaitez » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Nous apprécierons particulièrement »
Avantages cités dans l'annonce
13e mois · Primes d'intéressement · Tickets restaurant · RTT · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
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