Offres d'emploi › Pays de la Loire › Villaines-la-Juhel
Conseiller / Conseillère d'agriculture (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours
- Lieu
- Villaines-la-Juhel 53700
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 32000.0 Euros à 40000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
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Description du poste
Chez Cerfrance, réseau mutualiste leader du conseil et de l'expertise comptable en France, on ne va pas vous raconter des histoires : on va vous proposer d'en vivre. De belles, de grandes. Des histoires d'hommes et femmes qui, chaque jour, dans votre région, s'investissent dans leurs propres entreprises, pour continuer à les développer, à innover. Avec Cerfrance, vous les accompagnez, les guidez, tout en veillant à ce qu'ils aient toujours tous les outils pour gagner en agilité, en pérennité. En évoluant ainsi à la pointe de votre métier au sein d'un collectif de talents résolument humain, vous aussi vous avancez. En affinant vos expertises, vous gagnez en maturité et donnez à votre parcours professionnel une toute autre dimension.Voilà le projet made in Cerfrance que nous vous proposons de partager.Avec 20 agences, Cerfrance Mayenne - Sarthe travaille en proximité avec près de 9 000 clients-adhérents issus du monde agricole, TPE, PME, artisans, commerçants.MissionsAu sein de notre agence de Villaines, nous recherchons un CONSEILLER D'ENTREPRISE pour accompagner nos clients agriculteurs dans leurs projets. Il aura pour missions de :réaliser des études économiques, financières, technico-économiques dans les différentes phases de vie des clients-adhérents ;assurer le conseil, l'analyse de résultats, l'optimisation économique, la recherche des marges de progrès dans une démarche d'écoute et d'anticipation ;accompagner les chefs d'entreprise dans leurs projets et décisions à court et moyen terme, en prenant en compte les aspects humains, techniques, économiques, juridiques, fiscaux et patrimoniaux ;collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de comptables, conseillers juridiques, conseillers fiscaux. ;participer à la mise en place de nouvelles prestations.Les + chez Cerfrance Mayenne - SartheCerfrance Mayenne-Sarthe, c'est avant tout une organisation qui valorise l'épanouissement de ses collaborateurs et bâtit sa croissance sur cet engagement :Autonomie et flexibilité : gestion autonome de votre emploi du temps, 23 jours de RTT et télétravailIntégration : parcours d'intégration et de formation à votre arrivéeConditions particulières : CET, PEE, retraite supplémentaire.Avantages sociaux : mutuelle prise en charge à 75 %, tickets restaurant, un CSE dynamique (chèques vacances, chèques cadeaux.)Ici, l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle n'est pas qu'une idée : c'est une réalité, tout comme notre engagement RSE. À titre d'exemple, nous venons d'intégrer une flotte de véhicules électriques. Rejoignez une entreprise où vos aspirations comptent autant que vos compétences.Chez Cerfrance Mayenne - Sarthe, nos équipes dévouées et passionnées s'engagent au quotidien pour la réussite de nos clients agriculteurs. Si vous souhaitez faire partie d'une aventure humaine, enrichissante et contribuer à un secteur en constante évolution, nous serons ravis de vous accueillir.Le process de recrutement est simple : un entretien RH + un entretien manager.
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 15 h.
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| Salaire | Annuel de 32000.0 Euros à 40000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Villaines-la-Juhel 53700 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « …: gestion autonome de votre emploi du temps, 23 jours de RTT et… » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
RTT · PEE · mutuelle · tickets restaurant · CSE · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
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