Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté
Conseiller commercial H/F
- Lieu
- Guyans-Durnes 25580
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Conseiller commercial / Conseillère commerciale auprès des particuliers
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Description du poste
Pour notre magasin de PONTARLIER ,situé dans LE CENTRE VILLE, nous recherchons un(e) conseiller(e) de vente
VOS PRINCIPALES MISSIONS :
* Mission 1 : Répondre aux demandes du client en lui offrant un service personnalisé. La SATISFACTION CLIENT est la priorité de la MARQUE SFR.
* Mission 2 : Atteindre les OBJECTIFS et se dépasser pour gagner les CHALLENGES individuels et collectifs au sein de la boutique.
Votre relationnel et votre sourire seront de réels atouts pour faire sensation auprès de notre clientèle.
Devenir conseiller(e) de vente c'est aussi intégrer une équipe soudée toujours prête à vous aider, qui mettra son énergie au service de la réussite commune.
Vous bénéficierez d'une FORMATION CATALOGUE D'OFFRE, TECHNIQUE DE VENTE et PROCEDURE DE VENTE dès votre prise de poste et tout au long de votre parcours chez COVERCOM (ESPACE SFR).
Les plus :
* Rémunération stimulante composée d'un fixe et d'un variable composé de 2 PRIMES VOLUMES & VALEURS
* Une formation constante pour grandir au sein de l'entreprise
* Des challenges internes et externes
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 490,00€ à 2 200,00€ par mois
Formation:
* Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel)
Permis/certification:
* Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Salaire | « Rémunération : 1 490,00€ à 2 200,00€ par mois » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Guyans-Durnes 25580 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Vous bénéficierez d'une FORMATION CATALOGUE D'OFFRE, TECHNIQUE DE VENTE et PROCEDURE DE VENTE dès votre prise de poste et tout au long de v… » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) »
Avantages cités dans l'annonce
PRIMES VOLUMES
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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