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Conseiller Commercial·e VN en Alternance - Ecole de Vente Renault H/F

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RENAULT SASPubliée il y a 1 jour

Alternance

Entreprise: Renault Sas
Lieu: Redon 35600
Contrat: Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation
Durée du travail: 14 mois
Expérience: Diplôme visé : BTS, DEUST (Bac+2)
Secteur: Construction de véhicules automobiles

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Description du poste

AUTOMOBILES JLG, société du Groupe GUILMAULT implantée à Redon (35), recherche en alternance un Vendeur/euse pour intégrer la formation Ecole de Vente Renault

Nous vous proposons de vous former en alternance à votre futur métier via un contrat d'apprentissage sur 14 mois pour obtenir un titre à finalité professionnelle Vendeur Automobile. Ce diplôme, inscrit au RNCP (répertoire national des certifications professionnelles) est une référence dans les métiers de l'automobile.

Dans le cadre de cette formation vous développerez votre capacité à accompagner et conseiller nos clients dans cette nouvelle ère de l'électrification grâce :

- Aux connaissances et compétences métier enseignées à l'Ecole de vente Renault.

- A la mise en pratique en concession automobile.

- A l'utilisation des outils Renault.

- A un suivi personnalisé de votre tuteur en entreprise et de votre formateur référent en centre de formation.

Compétences attendues :
- Vous :

- Etes titulaire d'un Bac +2 dans le domaine commercial avec ou sans expérience dans la vente
- Avez moins de 25 ans
- Etes motivé(e)
- Etes titulaire du permis B

Poste à pourvoir très rapidement

Nous recherchons une personne motivée avec une réelle passion pour l'automobile.

L'entreprise :
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.

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Source : La bonne alternance — Hellowork. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation Source : champ « contrat » et texte
Horaires	14 mois Source : champ « durée du travail »
Lieu	Redon 35600 Source : champ « lieu »
Expérience	Diplôme visé : BTS, DEUST (Bac+2) Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Poste à pourvoir très rapidement » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Etes titulaire d'un Bac +2 dans le domaine commercial avec ou sans expérience dans la vente »
« Etes titulaire du permis B »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).