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Conducteur d'engins (H/F)

Toutes les offres de conducteur d'engins 111

PROMANPubliée il y a 1 h

Intérim

Entreprise: Proman
Lieu: Orgon 13660
Contrat: Intérim - 3 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 13.0 Euros
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Conducteur d'engin H/F.
Vous serez chargé de conduire différents engins de chantier pour le transport et le chargement de matériaux. Vous assurerez le bon fonctionnement de votre engin, effectuerez les contrôles quotidiens nécessaires et travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe sur le site. Vous respecterez strictement les consignes de sécurité en vigueur. Lieu de la mission : Orgon
Type de contrat : Intérim
Rémunération : 13€/h brut
Horaires de travail : Journée Mission à pourvoir immédiatement.

Profil recherché :
Profil recherché : Conducteur d'engins H/F Compétences requises :
- Maîtrise des engins de chantier (pelleteuses, bulldozers, niveleuses, etc.)
- Détention des CACES R482 : B1, C1, E
- Connaissance des règles de sécurité sur le chantier
- Capacité à réaliser des manœuvres précises et en toute sécurité
- Aptitude à effectuer des vérifications techniques avant utilisation Qualités professionnelles :
- Rigueur et sens de la responsabilité
- Bonnes capacités d'adaptation
- Esprit d'équipe et bonne communication
- Respect des délais et des consignes
- Sens du service et du travail bien fait Description du profil candidat recherché :
Le candidat idéal est titulaire d'un CAP ou d'un Bac dans le domaine de la mécanique ou de la conduite d'engins. Il possède un solide savoir-faire en conduite d'engins de chantier et détient les CACES B1, C1 et E. Sa connaissance des normes de sécurité et sa capacité à travailler en équipe sont essentielles pour garantir le bon déroulement des opérations. Le candidat fait preuve de rigueur, d'autonomie et s'intéresse à la qualité du travail fourni.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 53 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 13.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Orgon 13660 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 970 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de conducteur d'engins en France (médiane 2 010 €, la moitié entre 1 940 € et 2 080 € ; 50 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Profil recherché : Conducteur d'engins H/F Compétences requises »
« Le candidat idéal est titulaire d'un CAP ou d'un Bac dans le domaine de la mécanique ou de la conduite d'engins. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

CACES: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).