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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes

Comptable H/F REF01 (H/F)

PRADO EDUCATIONPubliée il y a 4 h
CDI
Entreprise
Prado Education
Lieu
FONTAINES-SAINT-MARTIN 69270
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 21005.0 Euros
Expérience
3 An(s)
Secteur
Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
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Description du poste

Le Prado Éducation, institution Lyonnaise historique, regroupe 35 établissements et services sur 4 domaines d'action : la protection de l'enfance, l'enfance en situation de handicap, la protection judiciaire de la jeunesse et l'insertion par l'activité économique sur différents types d'établissements comme l'internat, le semi internat, l'accueil de jour et le milieu ouvert.

Le Prado accompagne chaque année plus de 2300 enfants, jeunes, familles et adultes.

L'association se distingue par ses valeurs : éducation inconditionnelle, insertion et autonomie, pouvoir d'agir, inspiration chrétienne et laïcité, et circulation de la parole.

Découvrez le Prado en vidéo : https://www.le-prado.fr.#video-gallery.

Pour en savoir plus sur le Prado, nous vous invitons à consulter notre site : www.le-prado.fr ou notre page Linkedin

DESCRIPTION DU POSTE :

Prado Éducation recrute un comptable (H/F) en contrat à durée indéterminée à temps plein à compter du 01/12/2026 au sein de la Direction générale à Fontaines-Saint-Martin.

Sous la supervision du Directeur Administratif et Financier et au sein d'une équipe de 6 comptables et d'un contrôleur de gestion, vous êtes en lien étroit avec les différents interlocuteurs des établissements.

MISSIONS PRINCIPALES

- Assurer le traitement comptable pour plusieurs établissements et structures,

- Produire les arrêtés comptables mensuels,

- Veiller à la cohérence des informations et le respect des procédures et règles en vigueur,

- Alerter sur les situations critiques et/ou ne respectant pas les règles ou procédures,

- Sensibiliser les interlocuteurs internes aux bonnes pratiques et règles en vigueur en matière comptable,

- Participer à l'élaboration des budgets en collaboration avec les Directeurs d'Etablissement,

- Contribuer au collectif, à l'amélioration continue et à la qualité de vie au travail.

PROFIL RECHERCHE :

- Bac+2 à Bac+3 Comptabilité gestion,

- Expérience en comptabilité souhaitée de 5 à 10 ans,

- Maitrise des outils informatiques (pack office),

- Sens de l'organisation et de la communication,

- Rigueur, sérieux et discrétion,

- Capacité à traiter plusieurs dossiers simultanément,

- Savoir travailler en équipe.

ORGANISATION DU POSTE

Possibilité, en fonction des contraintes de service, d'effectuer son temps de travail sur 4 jours ou de bénéficier d'un jour de télétravail.

AVANTAGES ET REMUNERATION

Rémunération technicien supérieur à parfaire selon l'expérience (CCN 66) + Prime SEGUR
9 Congés trimestriels annuels en supplément des CP, et jours d'ancienneté
Transport en commun pris en charge à 50% et indemnités kilométriques vélo
Avantages sociaux (mutuelle familiale, jours enfant malade, CET...)
Avantages CSE

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 21005.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuFONTAINES-SAINT-MARTIN 69270
Source : champ « lieu »
Télétravail« Possibilité, en fonction des contraintes de service, d'effectuer son temps de travail sur 4 jours ou de bénéficier d'un jour de télétravail. »
Source : texte de l'annonce
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Prado Éducation recrute un comptable (H/F) en contrat à durée indéterminée à temps plein à compter du 01/12/2026 au sein de la Direction gé… »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Expérience en comptabilité souhaitée de 5 à 10 ans, »

Avantages cités dans l'annonce

Prime SEGUR · indemnités kilométriques · mutuelle · CSE

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Pack Office
Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.

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