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Offres d'emploi › Hauts-de-France › Soissons

Comptable H/F / Formation et montée en compétences

Entreprise non communiquéePubliée il y a 18 h
CDI
Lieu
Soissons 02200
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Formateur / Formatrice
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Description du poste

Construisez votre avenir dans un cabinet qui investit dans ses collaborateurs !

Winsearch accompagne un cabinet d'expertise comptable reconnu à Soissons (02) dans le recrutement d'un Comptable H/F.

Vous rejoindrez une équipe dynamique où l'entraide et le développement des compétences sont de véritables priorités.

Vos missions

Sur un portefeuille clients varié, vous serez amené(e) à :

* Assurer le suivi comptable des dossiers
* Réaliser les travaux de révision
* Etablir les déclarations fiscales
* Participer aux clôtures annuelles
* Accompagner les clients dans leurs besoins quotidiens

Pourquoi rejoindre le cabinet ?

Parcours d'intégration personnalisé
Formations internes
Télétravail possible
Primes
Environnement collaboratif

Votre profil

Vous êtes curieux(se), organisé(e) et souhaitez progresser techniquement au sein d'un cabinet d'expertise comptable.

Rejoignez une équipe qui vous donnera les moyens de réussir !

Rémunération : 36 000,00€ à 40 000,00€ par an

Avantages :
* Flextime
* Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : En présentiel

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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« Rémunération : 36 000,00€ à 40 000,00€ par an »
Source : texte de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuSoissons 02200
Source : champ « lieu »
Télétravail« Télétravail possible »
Source : texte de l'annonce
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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