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Comptable général (H/F)

Fed Group recrute : Comptable général (H/F) à Lille (59), Intérim - 4 Mois, Annuel de 33000.0 Euros à 37000.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.

Fed GroupPubliée il y a 1 jour
Intérim
Entreprise
Fed Group
Lieu
Lille 59000
Contrat
Intérim - 4 Mois
Salaire
Annuel de 33000.0 Euros à 37000.0 Euros
Expérience
3 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Rattaché au Responsable Comptable, vous intervenez sur un périmètre multi-entités. Vous contribuez à la fiabilité des comptes et à l'amélioration des processus comptables, avec une forte dimension opérationnelle et des échanges réguliers avec les équipes internes.

Vos missions

- Assurer le suivi comptable quotidien et la saisie des opérations bancaires.
- Réaliser les déclarations fiscales courantes, notamment la TVA.
- Participer aux clôtures mensuelles et assurer le suivi des provisions et ajustements comptables (FAE).
- Préparer les justificatifs et documents nécessaires aux audits et aux commissaires aux comptes.
- Gestion du processus clients
- Établir et suivre la facturation clients.
- Assurer le lettrage des comptes et analyser les balances âgées.
- Suivre les encaissements et effectuer les relances nécessaires.
- Participer à la mise en place d'un processus de relance automatisé.
- Collaborer avec les équipes opérationnelles pour fiabiliser les informations et faciliter le suivi des dossiers.

Contrat : intérim jusqu'au 28 février.
Rémunération : environ 35 K€ brut annuel.
Environnement B2B et multi-entités.
Poste basé à Lille Europe.

Vous justifiez d'une expérience confirmée en comptabilité générale.
Vous êtes autonome sur les opérations courantes et avez déjà participé activement aux clôtures mensuelles.
Vous maîtrisez les sujets de facturation, lettrage et suivi des comptes clients.
Vous êtes à l'aise dans un environnement multi-entités et avec des volumes importants.
Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec les opérationnels.
La connaissance de Sage X3 constitue un plus.
Au-delà de vos compétences techniques, votre adaptabilité, votre sens du service et votre esprit d'équipe feront la différence.

Vous recherchez une mission polyvalente dans laquelle vous pourrez mettre à profit vos compétences comptables tout en contribuant à l'amélioration des processus ? N'attendez plus pour me transmettre votre candidature !

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Le marché de comptable général — Nord (59)

  • 4 offres de comptable général ouvertes aujourd'hui dans le département (Nord), 12 en Hauts-de-France, 199 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Hauts-de-France : médiane 2 710 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 580 € et 3 130 € (sur 6 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
  • Employeurs qui recrutent le plus de comptable général dans le département : Comptalents, Fed Group.

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Chiffres calculés le 5 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Préparer son entretien d'embauche

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 21 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 6 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 33000.0 Euros à 37000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 4 Mois
Source : champ « contrat »
LieuLille 59000
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 920 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de comptable général en France (médiane 3 040 €, la moitié entre 2 710 € et 3 540 € ; 143 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

  • « La connaissance de Sage X3 constitue un plus. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
B2B
Vente ou services aux entreprises (et non aux particuliers).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

Pour aller plus loin

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