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Commercial terrain H/F

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours

Intérim

Lieu: Montpellier 34000
Contrat: Intérim - 73 Mois
Expérience: Expérience exigée
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Chez Aquila RH Montpellier, nous croyons que chaque parcours professionnel est unique. C'est pourquoi nous vous accompagnons avec attention et proximité dans votre recherche d'emploi, que ce soit pour un poste en intérim, CDD ou CDI.Dans notre agence, vous n'êtes pas un CV parmi d'autres. Nous prenons le temps de vous recevoir en entretien sur rendez-vous, pour mieux comprendre vos aspirations et vos attentes. Nous souhaitons vous proposer des opportunités qui correspondent réellement à ce que vous recherchez, en tenant compte de vos envies et de vos valeurs.
Nous recherchons pour notre client, une PME familiale spécialisée dans la distribution de produits frais dans le secteur agro alimentaire, un commercial H/F chargé de suivre et de développer un portefeuille de clients variés (restaurants, traiteurs, collectivités, écoles, épiceries fines)

Vos missionsVos missionsVous prospectez sur votre zone afin de développer votre portefeuille clientsVous informez les clients des nouveautés, promotions, et actions commerciales ponctuellesVous assurez la saisie des commandesVous suivez la facturation de vos clients

Pré-requisPermis B

Profil recherchéProfil recherchéVous avez une première expérience de commercial terrain et vous êtes à l'aise avec l'outil informatiqueVous êtes rigoureux et vous avez le sens de l'organisation.La connaissance du secteur agro alimentaire est un plus.
Salaire :2200€ brut / mois10% d'indemnité de fin de mission10% d'indemnité congés payés
Les avantages offerts par Aquila RH :Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudisAvances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indémnités Congés PayésVotre épargne rémunérée à 5% par anUne prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200€Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.)Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT : accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant.

Informations complémentairesType de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps pleinSalaire : 2200 € - 2200 € par mois

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Source : France Travail. Publiée le 18 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« Salaire :2200€ brut / mois10% d'indemnité de fin de mission10% d'indemnité congés payés » Source : texte de l'annonce
Contrat	Intérim - 73 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Montpellier 34000 Source : champ « lieu »
Expérience	Expérience exigée Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Pré-requis »

Ce qui est seulement souhaité

« Vous êtes rigoureux et vous avez le sens de l'organisation.La connaissance du secteur agro alimentaire est un plus. »

Avantages cités dans l'annonce

prime de fidélité · mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).